×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 9 из 9
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    13.04.2017
    Сообщений
    4

    Директор по контракту и индексация

    Добрый вечер, коллеги. Подскажите пожалуйста: в организации директор оформлен по контракту. Занимает ставку по штатному расписанию. С 1 апреля проходит индексация заработка для всех сотрудников. Директору тоже индексировать заработок? Спасибо
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Невероятна, но факт! Аватар для saigak
    Регистрация
    24.04.2007
    Адрес
    СПб
    Сообщений
    26,434
    а чем контракт отличатся от трудового договора?
    Почему-то я Вам верю...

  3. #3
    Клерк Аватар для Nikost
    Регистрация
    01.02.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    5,673
    Цитата Сообщение от lentex2009 Посмотреть сообщение
    проходит индексация заработка
    что Вы имеете в виду под индексацией заработка? Мероприятие в соответствии со ст.134 ТК РФ или что-то другое?
    Налоговая инспекция о бухгалтерах: "И всё-таки они вертятся!"

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    09.01.2015
    Сообщений
    2,820
    Цитата Сообщение от lentex2009 Посмотреть сообщение
    Добрый вечер, коллеги. Подскажите пожалуйста: в организации директор оформлен по контракту. Занимает ставку по штатному расписанию. С 1 апреля проходит индексация заработка для всех сотрудников. Директору тоже индексировать заработок? Спасибо
    Сначала ответим на вопрос: - что такое "директор"? "Директор" для трудовых отношений это должность, которую занимает сотрудник (работник) с ФИО. В соответствии со ст. 134 ТК РФ индексировать (повышать) зарплату нужно всем работникам, независимо от занимаемой ими должности. Как и когда повышать должно быть прописано в колдоговоре (если есть), в трудовом договоре или ЛНА.

    Вопрос: -Чем работник ("директор") отличается от работника ("дворника")? Покороче: - Чем работник отличается от работника?

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    13.04.2017
    Сообщений
    4
    В контракте прописаны все выплаты и конкретная сумма. Там есть пункт, что все остальные вознаграждения, льготы и компенсации не придусмотренные контрактом только принимаются решением попечительского совета учредителей головной компании.

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    13.04.2017
    Сообщений
    4
    Да именно эти мероприятия, предусмотренные статьей 134 ТК РФ

  7. #7
    Клерк
    Регистрация
    13.04.2017
    Сообщений
    4
    В приказе даже прописана эта статья

  8. #8
    Клерк Аватар для Nikost
    Регистрация
    01.02.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    5,673
    Цитата Сообщение от lentex2009 Посмотреть сообщение
    мероприятия, предусмотренные статьей 134 ТК РФ
    ну тогда
    Цитата Сообщение от Andron Step Посмотреть сообщение
    индексировать (повышать) зарплату нужно всем работникам, независимо от занимаемой ими должности
    и директор - не исключение
    Налоговая инспекция о бухгалтерах: "И всё-таки они вертятся!"

  9. #9
    Клерк
    Регистрация
    04.01.2005
    Адрес
    г.Киров
    Сообщений
    443
    И доп. соглашение к договору не забыть!

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •