×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 11 из 11
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    16.04.2014
    Сообщений
    70

    Минимальный размер пос. по уходу за ребенком

    Добрый день. В 2014 году у работницы размер пособия по уходу за вторым ребенком (40% заработка) был 5256,44. С 01.01.2015 min размер пособия стал 5436,67. Нужно ли увеличивать размер выплачиваемого пособия до минимального? В ФСС говорят, что не нужно, т.к. в 2014 году мы платили не минимальный размер, а 40% заработка. Но мне кажется, что мы не можем платить меньше минимума. Как считаете?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк Аватар для marula
    Регистрация
    08.11.2013
    Сообщений
    632
    Платится сумма, которую вы назначили на день,месяц, год - оформления отпуска по уходу.
    Она не индексируется.

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    16.04.2014
    Сообщений
    70
    Т.е. все-таки пособие может быть меньше минимального? Выходит тот, кто пошел в отпуск по уходу в 2014 году и 40% заработка= 5200, будет получать в 2015 году 5200, а тот, кто пошел в 2015 году и у кого 40% были те же 5200,00, будет получать 5436,67?

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    16.04.2014
    Сообщений
    70
    Цитата Сообщение от marula Посмотреть сообщение
    Платится сумма, которую вы назначили на день,месяц, год - оформления отпуска по уходу.
    Она не индексируется.
    Это же не индексация пособия, а доведение суммы пособия до размера установленного минимума

  5. #5
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,828
    Цитата Сообщение от Светлана 123 Посмотреть сообщение
    В ФСС говорят, что не нужно
    А чем мотивируют? Пособие не может быть меньше минимального. Почему женщина должна получать меньше, чем то, что она получила бы, не работая?

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    16.04.2014
    Сообщений
    70
    бух2007, мотивируют так же, как и marula-применение коэф-та индексации к пособию в размере 40% заработка не предусмотрено

  7. #7
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,828
    Цитата Сообщение от Светлана 123 Посмотреть сообщение
    бух2007, мотивируют так же, как и marula-применение коэф-та индексации к пособию в размере 40% заработка не предусмотрено
    я не интересовалась этим вопросом.
    Но такой запрет легко обойти. Прервать отпуск на 1 день и снова отправиться туда с расчетом нового СДЗ и применения нового минимума.
    Вот еще нашла, обсуждали раньше: http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=485646

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    31.08.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    10,161
    Пособие по уходу индексируется
    -если выплачивалось в минимальном размере
    -его величина меньше пособия, действующего в 2015 г.
    Ст. 4.2 № 81-ФЗ
    "При индексации минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком ежемесячное пособие по уходу за ребенком, исчисленное в процентном выражении от среднего заработка (дохода, денежного довольствия) и выплачиваемое лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, подлежит перерасчету до минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, проиндексированного в соответствии с частью первой настоящей статьи, если назначенное и выплачиваемое ежемесячное пособие по уходу за ребенком не достигает указанного минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком."

  9. #9
    Аноним
    Гость
    ФСС не право Вы обязаны с 01 января пересчитать до нового минимального (Пособие подлежит перерасчету только в случае, если назначенное и выплачиваемое пособие, исчисленное в процентном выражении от среднего заработка (дохода, денежного довольствия), на момент индексации не достигает минимального размера (пособие подлежит перерасчету до проиндексированного минимального размера).

  10. #10
    Клерк
    Регистрация
    16.04.2014
    Сообщений
    70
    Спасибо всем. Буду пересчитывать.

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,283
    Пособие подлежит перерасчету только в случае...
    Заблуждение.
    Нигде в Законе вы не найдете такого условия.

    Пособие считается и выплачивается ежемесячно, но можно не пересчитывать СДЗ, так как он не может измениться.
    Размер же пособия (зависящий не только от СДЗ) может меняться хоть каждый месяц, если каждый месяц будет меняться его минимальный размер.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •