Сокращение рабочего дня

[KocmosMars]

Из-за тяжелого положения фирмы Директор и зам директора написали заявление о сокращении рабочего времени на половину, в связи с семейным положением. При том что зам. директора и так работает у нас по совместительству .т.е по 4 часа.
Подскажите можно ли по ТК писать такие заявления работникам? Какие документы оформить будет правильно?

[Крысавица]

Можно просто сделать доп. соглашение к трудовому договору без всяких заявлений - по взаимному соглашению сторон работнику устанавливается рабочая неделя с неполным рабочим днём. На основании этих соглашений делаете приказ об установлении неполного рабочего дня и оплате пропорционально отработанному времени. Доп.соглашение с замом подписывает директор, а доп. соглашение директора - или он сам или участник ООО, который имеет право подписывать трудовый договор с руководителем и соглашения к нему. Можно внести изменения в штатное расписание, где прописать, что в штате 0,5 ставки должности директора, а зама - 0,25 (2 час/дн) или 0,125 (1 час/дн). Здесь ограничений нет.

[KocmosMars]

Спасибо