что будет проверять труд.инспекция?

[Елена М]

давненько я с ней не общалась
нажаловался на нас работник в труд.инспекцию
сидим теперь ждём их....
а что проверяет труд.инспекция? приказы, труд.книжки, инструкции - это всё у нас есть. Не хочется неприятных неожиданностей в виде "а вот это...у вас должно быть" а мы - ни сном ни духом

и вообще : страшная она, ТИ, или не очень?

[бух2007]

Журнал регистрации трудовых книжек есть?
График отпусков есть?

[ZZZhanna]

Аттестация рабочих мест...

[Аноним]

: страшная она, ТИ, или не очень?

Совсем не страшная, если знать законодательство о прверках и понимать, что по заявлению работника они не могут назначить внеплановую проверку, если в его заявлении не указаны факты причинения щерба его жизни и здоровью или угрозы такого ущерба.

[Елена М]

Аттестация рабочих мест...

а вот сего в нашем хозяйстве нет
а её как именно проверять станут?

[Елена М]

Журнал регистрации трудовых книжек есть?

да. в электронном виде ведется )))) грфик отп. на 2013 есть. В бумажном виде

[Аноним]

да. в электронном виде ведется

а подписи как там работники ставят?

[Ни4ка]

а её как именно проверять станут?

Заключение аттестующей организации на каждое рабочее место + медосмотры, если рабочее место признано вредным.

[бух2007]

да. в электронном виде ведется

Смешно. Считайте, что его нет.

[mln]

а вот сего в нашем хозяйстве нет
а её как именно проверять станут?

Помимо 342н, в соответствии со ст. 225 ТК "Все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели - индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда...
Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель или уполномоченное им лицо обязаны проводить инструктаж по охране труда, организовывать обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказания первой помощи пострадавшим.
Инструктажи по охране труда должны проводиться, вести журналы должны.
а) вводный инструктаж;
б) первичный инструктаж;
в) повторный инструктаж;
г) внеплановый инструктаж;
д) целевой инструктаж;

[mln]

Если работник нажаловался по зарплате, то это далеко понесется.....

[saigak]

по заявлению работника они не могут назначить внеплановую проверку, если в его заявлении не указаны факты причинения щерба его жизни и здоровью или угрозы такого ущерба.

еще как могут....у нас сейчас грядет поверка....человек гулял где-то три (!) года, мы его найти не могли, на звонки не отвечал, дома не открывал....сейчас подал заявление в ГТИ т.к. он не знает (!) уволен ли он или в отпуске находится.....видимо хочет денег за три года за незаконнное увольнение....а мы его не увольняли....

[Ни4ка]

И вся эта макулатура должна быть «прошита, пронумерована, скреплена печатью…», а не в экселе набита. И конечно кругом росписи сотрудников, что они ознакомлены.

[mln]

И вся эта макулатура должна быть «прошита, пронумерована, скреплена печатью…», а не в экселе набита. И конечно кругом росписи сотрудников, что они ознакомлены.

Это еще капля в море....... могут зацепить наглядную агитацию, план эвакуации, таблички с телефонами вызовов экстренных служб, наличие медицинских аптечек.....

[Ни4ка]

mln,
Ага, если начнут «копать», то держись. Знакомый говорил, что у них в организации когда была проверка по охране труда, то замеряли уровень стола от пола на рабочем месте и угол наклона спинки стула.

[Аноним]

еще как могут....у нас сейчас грядет поверка....

Не могут. Читайте законодательство и непугайте других, если сами испугались. "Незнание закона не освобождает от ответственности, а вот знание - освобождает довольно таки часто..." (с)

[Аноним]

Если работник нажаловался по зарплате, то это далеко понесется.....

Даже внеплановую проверку по такой жалобе не имеют права учинить. Разводят вас, как кроликов, млин...

[saigak]

Не могут.

т.е. вы хотите сказать что проверка у нас по указанному поводу проводится незаконно?

[Аноним]

т.е. вы хотите сказать что проверка у нас по указанному поводу проводится незаконно?

Да. Но вы ведетесь на это....

[saigak]

хотелось бы не вестись...а с другой стороны пусть проверят то что есть и глубже не лезут...
сейчас посмотрела распоряжение на проверку. там написано:
цель проверки:"предотвращение причинения вреда жизни, здоровью граждан..", но основание : "в связи с поступлением обращения №...". вот только не знаю от кого это обращение....он мог жалобу и в прокуратуру написать, а она уже в ГИТ спустила...

[Аноним]

сейчас посмотрела распоряжение на проверку. там написано:
цель проверки:"предотвращение причинения вреда жизни, здоровью граждан..", но основание : "в связи с поступлением обращения №...". вот только не знаю от кого это обращение....он мог жалобу и в прокуратуру написать, а она уже в ГИТ спустила...

Еще раз: если в обращении работника нет указаний на факты приченения ущерба жизни и здоровью или угрозах такого ущерба, то внеплановая проверка трудовой инспекции не основании этого обращения незаконна, а ее результаты и решения по этим результатам подлежат отмене.

[degna]

у нас сейчас грядет поверка....человек гулял где-то

у нас так было, тоже пришли по письму, очень спокойно проверяли, без нервности, правда мы за все время его отсутствия акты оформляли, и письма писали с уведомлением, он их не получал, даже письмо в поликлинику написали, не болеет ли, проверяли конкретно по жалобе, другие документы смотрели по необходимости

[saigak]

а ее результаты и решения по этим результатам подлежат отмене.

будем знать...но надеюсь результаты будут в нашу пользу...а у кого оспаривать законность проверки если результаты будут не в нашу пользу?

тоже пришли по письму, очень спокойно проверяли, без нервности,

у нас пока нервности нет. попросили написать объяснения на жалобу. написали, отослали по электронке. пока. проверка только 8.02. готовим докуенты. по отосланному письму устно сказали, что проблем быть не должно.

правда мы за все время его отсутствия акты оформляли

акты мы тоже уже рисуем...

письма писали с уведомлением,

вот этого мы не делали... я поздно об этой ситуации узнала...

проверяли конкретно по жалобе, другие документы смотрели по необходимости

пока документы просят только связанные с жалобой.

[Аноним]

будем знать...но надеюсь результаты будут в нашу пользу...а у кого оспаривать законность проверки если результаты будут не в нашу пользу?

Я бы вообще напирал на незаконность проверки, независимо от ее результатов. Чтоб вообще забыли дорогу ко мне...

[saigak]

Я бы вообще напирал на незаконность проверки,

сложно...там все руководитель решает...а она решила предоставить документы...боится ответственности. там же сказано, что в случае непредоставления адм.ответственность
если напирать на незаконность - какие аргументы приводить? я не юрист....боюсь что инспектор ГИТ в этом вопросе подкованней меня...

[Аноним]

если напирать на незаконность - какие аргументы приводить?(

N 294-ФЗ


РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

О ЗАЩИТЕ ПРАВ ЮРИДИЧЕСКИХ ЛИЦ
И ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ ПРИ ОСУЩЕСТВЛЕНИИ
ГОСУДАРСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ (НАДЗОРА)
И МУНИЦИПАЛЬНОГО КОНТРОЛЯ
...
Статья 10. Организация и проведение внеплановой проверки
...
2. Основанием для проведения внеплановой проверки является:

1) истечение срока исполнения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

2) поступление в органы государственного контроля (надзора), органы муниципального контроля обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти, органов местного самоуправления, из средств массовой информации о следующих фактах:

а) возникновение угрозы причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;
б) причинение вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, безопасности государства, а также возникновение чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;
в) нарушение прав потребителей (в случае обращения граждан, права которых нарушены);

3) приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

3. Обращения и заявления, не позволяющие установить лицо, обратившееся в орган государственного контроля (надзора), орган муниципального контроля, а также обращения и заявления, не содержащие сведений о фактах, указанных в части 2 настоящей статьи, не могут служить основанием для проведения внеплановой проверки.

4. Внеплановая проверка проводится в форме документарной проверки и (или) выездной проверки в порядке, установленном соответственно статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона.

5. Внеплановая выездная проверка юридических лиц, индивидуальных предпринимателей может быть проведена по основаниям, указанным в подпунктах "а" и "б" пункта 2 части 2 настоящей статьи, органами государственного контроля (надзора), органами муниципального контроля после согласования с органом прокуратуры по месту осуществления деятельности таких юридических лиц, индивидуальных предпринимателей.


...
Статья 20. Недействительность результатов проверки, проведенной с грубым нарушением требований настоящего Федерального закона


1. Результаты проверки, проведенной органом государственного контроля (надзора), органом муниципального контроля с грубым нарушением установленных настоящим Федеральным законом требований к организации и проведению проверок, не могут являться доказательствами нарушения юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем обязательных требований и требований, установленных муниципальными правовыми актами, и подлежат отмене вышестоящим органом государственного контроля (надзора) или судом на основании заявления юридического лица, индивидуального предпринимателя.

2. К грубым нарушениям относится нарушение требований, предусмотренных:

1) частями 2, 3 (в части отсутствия оснований проведения плановой проверки), частью 12 статьи 9 и частью 16 (в части срока уведомления о проведении проверки) статьи 10 настоящего Федерального закона;

1.1) пунктом 7 статьи 2 настоящего Федерального закона (в части привлечения к проведению мероприятий по контролю не аккредитованных в установленном порядке граждан и организаций);

2) пунктом 2 части 2, частью 3 (в части оснований проведения внеплановой выездной проверки), частью 5 (в части согласования с органами прокуратуры внеплановой выездной проверки в отношении юридического лица, индивидуального предпринимателя) статьи 10 настоящего Федерального закона;

...

[saigak]

2. Основанием для проведения внеплановой проверки является:

3) приказ (распоряжение) руководителя органа государственного контроля (надзора), изданный в соответствии с поручениями Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации и на основании требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках надзора за исполнением законов по поступившим в органы прокуратуры материалам и обращениям.

боюсь что вот это аш случай....

[Аноним]

боюсь что вот это аш случай....

Вряд ли Президент или Правительство в курсе жалобы вашего работника, чтобы издать Указ или Постановление....

[saigak]

а-а-а, то есть по приказу Президента и по требованию прокурора? "и" ключевое?
Х-м-м, тогда получется, что по жалобам людей в ГИТ о незаконном увольнении, не правильной оплате работы и проч. жалобам сотрудников (ну кроме того что их жизни и здоровью что-то угрожает (я даже пример придумать не могу)) ГИТ вообще не может поверять организацию внепланово?

[Аноним]

ГИТ вообще не может поверять организацию внепланово?

полностью не может
а в рамках жалобы может