Ужасные условия труда или как наказать работодателя

[Uncle Pekos]

Коллеги,

Столкнулся с хамством и непониманием со стороны руководства. Ситуация следующая, на днях возле моего левого уха, на расстоянии около 30 см, поставили огромный МФУ-копир. На котором постоянно либо печатают, либо копируют. От этого к концу дня на моем столе образуется слой пыли толщиной около 2 мм. На устные просьбы, руководство не реагирует, видимо не очень ценный сотрудник)). Но все таки остается негатив на душе, который так и просит справедливости. Может кто-нибудь сталкивался с подобной ситуацией и взыскивал компенсацию с работодателя? Или может жалобу куда-нибудь?

[mvf]

и взыскивал компенсацию с работодателя?

За пыль на столе?

[Анжелика Ник]

взыскивал компенсацию с работодателя

раньше тем кто работал на множительной технике молоко за вредность выдавали.. Сейчас не в курсе

[mvf]

раньше тем кто работал на

Так он не работает. Он рядом сидит и на пыль смотрит.

[Uncle Pekos]

За пыль на столе?

Мне кажется что мое самочувствие ухудшается день за днем, может собрать справок и в суд?)

[Анжелика Ник]

может собрать справок и в суд?

да.. из диспансера.. полное обследование и взаимозвязь

[Uncle Pekos]

Так он не работает. Он рядом сидит и на пыль смотрит.

Да именно так и есть мой начальник не работает и сидит на пыль смотрит, причем пыль на мне)

[mvf]

Мне кажется что мое самочувствие ухудшается день за днем, может собрать справок и в суд?)

Точно! Потом поделитесь результатом. А то у меня МФУ в трех метрах и пыли около 5 мм.

[Uncle Pekos]

Точно! Потом поделитесь результатом. А то у меня МФУ в трех метрах и пыли около 5 мм.

Только что ходил к руководству и сообщил, что планирую обратиться в суд за компенсацией. На что получил устное извинение + влажные салфетки и одноразовую маску) Моя маленькая победа!)

[Анжелика Ник]

Uncle Pekos, какая же победа беруши то не выдали..

[mvf]

Только что ходил к руководству ... На что получил устное извинение + влажные салфетки и одноразовую маску

И всё? Нуу... я это всё и без походов могу взять.

[ZZZhanna]

Блин, у меня в окно, которое находится в 80 см от правого уха и которое практически постоянно приходится держать открытым, т.к. кабинет жаркий, пыль с газона летит, вплоть до того, что в ветреную погоду мышка чуть ли не по песку ездит, и пыль, пыль везде, на столе, внутри принтера, на документах... а я этим дышу... и работать неудобно, и руки пачкаются...
С кого бы компенсацию попросить - с директора, с районной администрации или с Жилкомсервиса, плохо убирающего улицы?

ЗЫ. Кондей не предлагать, я легко простужающаяся.

[SanInvest]

На что получил устное извинение + влажные салфетки и одноразовую маску) Моя маленькая победа!)

А веник и швабру будете за свои покупать? Нет. Только в суд!

[Инкла-Инкла]

Насколько помню, можно ещё уволиться без отработки по такому основанию.

[Лёнка]

ZZZhanna, в Питере пыль??? приезжай ко мне...вот это пыль...только я хитрю-на ночь форточки открываю,утром все закрываю,пыль вытираю,включаю сплит..
мне сплит мешал-осталась вечером и с мужем переставили стол и шкафы так.как мне было удобно...утром у соседей брови домиком...но приняли перестановку...

[ZZZhanna]

в Питере пыль???

думаешь, в культурной столице улицы, и тем более дворы, с шампунем моют?

на ночь форточки открываю

это вороопасно...

[Лёнка]

думаешь, в культурной столице улицы, и тем более дворы, с шампунем моют?

не...не думаю...просто про климат знаю...наши пыльные бури в нашей степи...

это вороопасно...

у меня второй этаж с решетками на окнах...пусть лезут...может комп наконец то поменяю...

[ZZZhanna]

А кстати, в свете темы, если воры залезут и вместе с имуществом, принадлежащим организации, заодно сп украдут личное имущество, можно будет у работодателя вытребовать возмещение ущерба?

[mvf]

можно будет у работодателя вытребовать возмещение ущерба?

Конечно! Особенно если на входе висит объявление:

[Ilfan]

которое практически постоянно приходится держать открытым, т.к. кабинет жаркий,

а работу поменять не пробовали?

[Ilfan]

А кстати, в свете темы, если воры залезут и вместе с имуществом, принадлежащим организации, заодно сп украдут личное имущество, можно будет у работодателя вытребовать возмещение ущерба?

Конечно можно, если список личного имущества в перечень имущества организации включили

[Ilfan]

Коллеги,

Столкнулся с хамством и непониманием со стороны руководства. Ситуация следующая, на днях возле моего левого уха, на расстоянии около 30 см, поставили огромный МФУ-копир. На котором постоянно либо печатают, либо копируют. От этого к концу дня на моем столе образуется слой пыли толщиной около 2 мм. На устные просьбы, руководство не реагирует, видимо не очень ценный сотрудник)). Но все таки остается негатив на душе, который так и просит справедливости. Может кто-нибудь сталкивался с подобной ситуацией и взыскивал компенсацию с работодателя? Или может жалобу куда-нибудь?

Здесь все шутят, а вопрос-то вполне серьёзный, и связан он с охраной труда и большим риском для здоровья.
Профессиональная промышленная копировальная техника, должна быть установлена и эксплуатироваться с соблюдением определённых нормативных требований.

[CHek]

Коллеги,

Столкнулся с хамством и непониманием со стороны руководства. Ситуация следующая, на днях возле моего левого уха, на расстоянии около 30 см, поставили огромный МФУ-копир. На котором постоянно либо печатают, либо копируют. От этого к концу дня на моем столе образуется слой пыли толщиной около 2 мм. На устные просьбы, руководство не реагирует, видимо не очень ценный сотрудник)). Но все таки остается негатив на душе, который так и просит справедливости. Может кто-нибудь сталкивался с подобной ситуацией и взыскивал компенсацию с работодателя? Или может жалобу куда-нибудь?

Варианты:
1. Написать заявление и уволиться, через месяц начальство поймет какого ценного работника потеряло, найдет вас прибежит, к вам и скажет что бы вы вернулись и что они согласны на любые ваши условия!
2. Приковать себя наручниками к столу и объявить голодовку пока вам не выделят отдельный кабинет.
3. Выйти с плакатом на улицу у вашего офиса.С надписью типа " Охрана труда превыше всего"!
4. Создать собственную фирму, конкурент той в которой вы работаете , установив зарплату выше чем в которой вы сейчас работаете, и идеальные условия труда, а так же кучу всяких соц. гарантий, Каждому сотруднику раз в год и членам его семьи оплата 199 % стоимости путевки, и прочее.
И тогда все сотрудники этой фирмы прибежат к вам работать.А эта фирма не сможет работать в виду отсутствия работников.

[vaz]

Здесь все шутят, а вопрос-то вполне серьёзный, и связан он с охраной труда и большим риском для здоровья.
Профессиональная промышленная копировальная техника, должна быть установлена и эксплуатироваться с соблюдением определённых нормативных требований.

Если не устраивает работа (условия труда), то работник всегда может расторгнуть ТК и поменять место работы. Например на стройку, там всегда есть свободный отбойный молоток, для эксплуатации которых всегда требуется менеджер, а к нему безусловно работодателем (прорабом) выдается весь комплект спецодежды и защитных средств, необходимых для его (молотка) эксплуатации.

[Аноним]

Если не устраивает работа (условия труда), то работник всегда может расторгнуть ТК и поменять место работы. Например на стройку, там всегда есть свободный отбойный молоток, для эксплуатации которых всегда требуется менеджер, а к нему безусловно работодателем (прорабом) выдается весь комплект спецодежды и защитных средств, необходимых для его (молотка) эксплуатации.

Психология батрака 19 века.

Если работодатель нарушает закон, за это он должен отвечать, а не работник менять место. Впрочем,нашему быдлу объяснять это - пустое дело.

[vaz]

Психология батрака 19 века.

В настоящее время количество трудовых ресурсов больше чем рабочих мест в экономике, исходя из этого объективного факта, работодателя ничто-не подталкивает к действиям по созданию условий труда для работников на уровне сервиса гостиниц пяти звезд. Единственный объективный фактор, который может встать на защиту офисного клерка в деле его борьбы за отсутствием пыли от МФУ - это профсоюз (не в том пародийном виде, в котором он достался России от почившей Советской власти, а профсоюз в изначальном смысле этого сообщества). Однако, Создание, развитие, поддержание работоспособности этого органа требует постоянных затрат, которые и оплачиваются из постоянных взносов членов профсоюза. А наш гражданин-работник как-то не готов создавать и финансировать сей действенный орган по защите его прав.

работодатель нарушает закон,

Какой НПА нарушил работодатель??