Итак, общий порядок оформления рекламного тура для возможности внесения его стоимости себе в расходы для уменьшения налогооблагаемой базы оговаривался тут ни раз. Но всегда речь шла либо о наемном сотруднике, либо о руководителе ООО.

нарытое по теме
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=492247
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=453852
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=425004
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=198903
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=328862
http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=348092
Также ли это применимо и к ИП, д-р 15% без работников, когда командируемый - сам ИП? Не будет ли тавтологии в документах?

1. Правильно ли я понимаю, что ИП также может создать приказ (ИП вообще имеет право создавать приказы?) о направлении самого себя в командировку, содержащий краткое служебное задание, обосновывающее экономическую целесообразность командировки для данного основного вида деятельности, с обязанностью "сотрудника" предоставить письменный отчет о его выполнении самому себе? Обязательно ли применять для этого унифицированные формы № Т-10а и Т-9а? Или достаточно обычной формы на своем фирменном бланке?
Форма № Т-10 в случае зарубежных командировок не применяется, которую мы используем для оформления поездок по России?

2. Подтверждающими факт осуществления поездки должны быть письменный отчет о выполнении задания в произвольной форме, с приложением ваучера, страховки, эл.билетов, посадочных талонов и ксерокопии разворота страниц загранпаспорта с отметками о пересечении границы с совпадающими с приказом датами командировки.

3. Соответственно счет от ТО (желательно в предмете выставленного счета просить указать не стандартное "турпоездка..", а именно "счет на оплату выездного обучающего мероприятия по такому-то направлению для ФИО командируемого") и платежное поручение об оплате.

И да, речь идет только о включении в расходы суммы, уплаченной по пп туроператору. Ни о каких суточных и прочем не говорится.