×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 24 из 24
  1. #1
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284

    Отпускные нововведения.

    Коллеги, в связи с новостями в предоставлении отпусков возникли вопросы:
    1. с какого момента нововведения вступают в силу?
    2. что будет с отпуском, который сотрудник не успел отгулять - сгорает или при увольнении будет выплачиваться компенсация за неиспользованный отпуск?
    3. цитирую один сайт "До конца года работник обязательно должен побывать, как минимум, в двухнедельном отпуске. А остаток использовать не позднее середины 2012 года." - т.е. до конца 2010 года всех сотров надо отправить отдыхать, если в этом году они еще там не были?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,220
    какие нововведения?
    где вы увидели изменения в ТК?
    кто ищет, тот...

  3. #3
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    Конвенция Международной организации труда (МОТ) № 132 об оплачиваемых отпусках

  4. #4
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,220
    ну и что?
    условия предоставления отпусков в России лучше даже чем в Данной Конвенции.....и их ухудшать ни кто, по крайней мере пока, не собирается
    кто ищет, тот...

  5. #5
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    так там же не ухудшают, там наоборот прицел на заботу о крепостных )) хочешь - не хочешь - шагом марш в отпуск

  6. #6
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,220
    каждый вправе иметь своё мнение о данной Конвенции....
    но при этом нужно руководствоваться действующим ТК...
    кто ищет, тот...

  7. #7
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    так там же не ухудшают, там наоборот прицел на заботу о крепостных )) хочешь - не хочешь - шагом марш в отпуск
    и нынешний ТК запрещает непредоставление отпуска... что меняется? законы у нас хорошие, у нас исполнение хромает "оно хорошее, но хромает"

  8. #8
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    и всё-таки

    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    2. что будет с отпуском, который сотрудник не успел отгулять - сгорает или при увольнении будет выплачиваться компенсация за неиспользованный отпуск?

    3. цитирую один сайт "До конца года работник обязательно должен побывать, как минимум, в двухнедельном отпуске. А остаток использовать не позднее середины 2012 года." - т.е. до конца 2010 года всех сотров надо отправить отдыхать, если в этом году они еще там не были?
    собирать всем тормозки и гладить платочки, чтобы махать в дорожку?

  9. #9
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    сама лично сейчас посчитала, сколько неиспользованного отпуска у меня накопилось - 58 дней

  10. #10
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,220
    не пытаться гадать изменят или не изменят ТК!
    кто ищет, тот...

  11. #11
    правдоруб Аватар для Storn
    Регистрация
    20.02.2008
    Адрес
    Северный полюс
    Сообщений
    30,220
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    сама лично сейчас посчитала, сколько неиспользованного отпуска у меня накопилось - 58 дней
    гордитесь?
    кто ищет, тот...

  12. #12
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    и всё-таки



    собирать всем тормозки и гладить платочки, чтобы махать в дорожку?
    просто офрмите отпуск, хотя бы 28 дней и в дорожку (можно без платочка)

  13. #13
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    сама лично сейчас посчитала, сколько неиспользованного отпуска у меня накопилось - 58 дней
    т.е в случае проверки ТИ - штраф предприятию обеспечен!

  14. #14
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    Цитата Сообщение от Storn Посмотреть сообщение
    не пытаться гадать изменят или не изменят ТК!
    Storn, Вам надо быть программистом ))) сколько их знаю, никогда не отвечают на вопрос однозначно. обязательно сидишь и чешешь репу, думая - или я дурак, или лыжи не едут ))

  15. #15
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    Цитата Сообщение от Storn Посмотреть сообщение
    гордитесь?
    нет

  16. #16
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    или я дурак, или лыжи не едут ))
    cкорее первое
    вам ответили четко - где вы видели изменения в ТК?!?! их нет
    нет нововведений, нет изменеий, так понятнее?

  17. #17
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    Аноним, ну, значит дурак на хорошо едущих лыжах. Тогда непонятно - почему так много кадровиков и бухов озадачены той же самой темой.

  18. #18
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    Тогда непонятно - почему так много кадровиков и бухов озадачены той же самой темой.
    ну так звон то слышат, а вникать недосуг
    ну и некоторые просто бегут впереди паровоза, со словами "а вдруг"

  19. #19
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    как говорил мой дедушка, "лучше перебдеть, чем недобдеть"

  20. #20
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Marelena Посмотреть сообщение
    как говорил мой дедушка, "лучше перебдеть, чем недобдеть"
    вот они и бдят.
    но правильного ответа на поставленные вами вопросы просто нет, поскольку нет изменений в ТК. будет закон - будем его толковать

  21. #21
    Клерк
    Регистрация
    17.10.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    4,080
    Были высказывания, что старое накопленное будет допустимо догуливать, а новые накопления будут рассматриваться нарушениями. Даже какие-то сроки назывались. А законодательных оснований для этого как-то не разглядел. Наиболее вероятно, что это продукция тех, кто "с инициативой" (хотя м.б. и моё отставание от конкретных актов). В любом случае будет чересчур ожидать оперативного "прощения" старых отпусков.

  22. #22
    Клерк Аватар для Marelena
    Регистрация
    27.06.2006
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    284
    хршо
    но, видимо, повыталкивать всех в отпуска все-таки надо, хотя бы попытаться.

  23. #23
    mln
    Гость
    посмотреть видеоролик с А.Сафоновым - http://www.minzdravsoc.ru/videobank/246
    почитать Н.З. Ковязину http://www.rnk.ru/journal/archives/2...am153528.phtml
    почитать форум http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=356076

  24. #24
    Клерк
    Регистрация
    17.10.2008
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    4,080
    Ссылка на текст Ковязиной Н.З. в #23 не работает,но можно применить эту.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •