Ответить в теме: Очередной отпуск после отпуска по уходу за ребенком
Для входа нажмите здесь
Вы можете выбрать иконку, характеризующую сообщение
Преобразит www.example.com в [URL]http://www.example.com[/URL].
Сообщение от dream616 Здравствуйте, можно ли заменить годы при расчете очередного отпуска после выхода из декретного, если во время декрета работала на дому и получала 1/2 оклада? спасибо! нельзя
Здравствуйте, можно ли заменить годы при расчете очередного отпуска после выхода из декретного, если во время декрета работала на дому и получала 1/2 оклада? спасибо!
Сообщение от Аноним 6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, в данном случае разве нет заработка в периоде, превышающем расчетный???? консультант не является законодательным органом но в нем много нормативки! Почитайте СЕДЬМОЙ АРБИТРАЖНЫЙ АПЕЛЛЯЦИОННЫЙ СУД ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 8 августа 2013 г. по делу N А45-4289/2013
Сообщение от Alinyshka)) Консультант+ со мной солидарен 6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, в данном случае разве нет заработка в периоде, превышающем расчетный???? консультант не является законодательным органом
Сообщение от Alinyshka)) Первый расчетный период, Если она уйдет в отпуск в апреле 2015 года: апрель 13 - май 14 заработка нет Еще предшествующие апрель 12 - май 13 заработка нет => п.8 Консультант+ со мной солидарен
Сообщение от Аноним нет, работает п.7, поскольку ДО начала расчетного периода заработок был ситуация многократно обсуждалась, воспользуйтесь поиском Первый расчетный период, Если она уйдет в отпуск в апреле 2015 года: апрель 13 - май 14 заработка нет Еще предшествующие апрель 12 - май 13 заработка нет => п.8
т.е НЕ работает п.7, пропустила в ответе частицу "не"
Постановление Правительства №922
Сообщение от Alinyshka)) 7. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период и до начала расчетного периода, средний заработок определяется исходя из размера заработной платы, фактически начисленной за фактически отработанные работником дни в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка. Таким образом, или из з/пл текущего месяца, или из тарифной ставки (оклада)! нет, работает п.7, поскольку ДО начала расчетного периода заработок был ситуация многократно обсуждалась, воспользуйтесь поиском
6. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период или за период, превышающий расчетный период, либо этот период состоял из времени, исключаемого из расчетного периода в соответствии с пунктом 5 настоящего Положения, средний заработок определяется исходя из суммы заработной платы, фактически начисленной за предшествующий период, равный расчетному. 7. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период и до начала расчетного периода, средний заработок определяется исходя из размера заработной платы, фактически начисленной за фактически отработанные работником дни в месяце наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка. 8. В случае если работник не имел фактически начисленной заработной платы или фактически отработанных дней за расчетный период, до начала расчетного периода и до наступления случая, с которым связано сохранение среднего заработка, средний заработок определяется исходя из установленной ему тарифной ставки, оклада (должностного оклада). Таким образом, или из з/пл текущего месяца, или из тарифной ставки (оклада)!
Сообщение от Аноним Подскажите пожалуйста, я ушла в декрет в январе 2012 года, а потом в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Очередной отпуск за 2011 не брала. В апреле 2015 ребенку будет 3 года, и я хочу взять положенный отпуск. Какой период будет взят для расчета отпускных? февраль 2011-январь 2012
Подскажите пожалуйста, я ушла в декрет в январе 2012 года, а потом в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. Очередной отпуск за 2011 не брала. В апреле 2015 ребенку будет 3 года, и я хочу взять положенный отпуск. Какой период будет взят для расчета отпускных?
Правила форума