Ответить в теме

Сообщение от Аноним

тогда что будет, если мы не сдадим корректировку с заполнением этого пункта?

Ничего не будет

будет ли не заполнение "суммы налога перечисленного" нарушением ?

тогда что будет, если мы не сдадим корректировку с заполнением этого пункта?

Нет, не за что штрафовать

а если не заполнено,что нам за это грозит? штраф?

Значит, сдавайте уточненные с заполненным "перечислено"

да, все уплачено. Но ведь в порядке заполнения указано, что "сумма налога перечисленная" заполняется с 2011 года

Ничего. Вы же перечислили на самом деле?

Добрый день, в справке 2-НДФЛ обнаружено, что не заполнена сумма налога перечисленная, что нам грозит за это? Прошу, кто сталкивался с этим, сообщите ,пожалуйста

Сообщение от saigak

должен в 2 экз на бумаге. когда все введете и вырузите программа даст реестр напечатать.

спасибо!

Сообщение от Zlata2010

всё? Или еще должен быть реестр?

должен в 2 экз на бумаге. когда все введете и вырузите программа даст реестр напечатать.

Подскажите пож-та в налоговую я сдаю справки 2 НДФЛ в электронном виде и всё? Или еще должен быть реестр?
Буду делать в Налогоплательщик ЮЛ.

Спасибо!

Сообщение от Аноним

Надо сдавать уточненку?

как хотите. на налог это не влияет

Сообщение от Аноним

Что туда писать?

в вашем случае ничего

и что значит в программе налогоплательщик ЮЛ при вводе дохода по гражданско-правовому договору код вычета 403 - Сумма фактически произведенных и документально подтвержденных расходов. Что туда писать?

Сообщение от Аноним

коды доходов разные

а я поставила в справке 2-НДФЛ за 2011 год сотруднику по гражданско-правовому договору код 2000, а не 2010. Надо сдавать уточненку?

Сообщение от Romana

Здравствуйте! Подскажите, в каком размере применить вычет на 1 ого ребенка (1400), если сотрудница отработала 4 дня (з/п 1266р.) в августе месяце перед уходом в декретный отпуск. Нужно в справке ставить сумму вычета 1400*8=11200, или же 1400*7+1266=11066?

Вот сама нашла ответ на свой вопрос. Может быть пригодится кому:
Если сумма вычета окажется больше зарплаты, налог не удерживают

Не исключено, что новые вычеты в сумме окажутся больше заработной платы некоторых сотрудников. К примеру, многодетная мать работает на полставки и получает небольшой оклад. К тому же одинокие родители по-прежнему имеют право на детский вычет в двойном размере.

Так что же делать, если база по НДФЛ становится равной нулю или уходит в минус? Такая ситуация описана в пункте 3 статьи 210 Налогового кодекса. И там предусмотрено, что если сумма налоговых вычетов окажется больше заработка сотрудника, то налоговая база по НДФЛ считается равной нулю. То есть заработная плата просто не будет облагаться налогом на доходы.

Разницу между суммой вычетов и доходами, которая возникла в одном месяце, можно перенести на другой. Но только в рамках одного года. Это подтверждают специалисты Минфина России в письме от 22 октября 2009 г. № 03-04-06-01/269.


Пример 2: Предоставление стандартных вычетов, если их сумма больше оклада

Сотрудница ООО «Снежинка» работает на полставки и воспитывает одна троих детей: двоих в возрасте 16 лет и одного 20 лет, обучающегося в университете по очной форме. У нее, как у единственного родителя, есть право на то, чтобы получать вычеты в двойном размере. Оклад сотрудницы с учетом режима ее работы — 10 000 руб. Премий и надбавок нет. При этом она имеет право на вычеты в размере: по 1400 руб. — на первого и второго ребенка, и 3000 руб. — на третьего. Общая сумма вычетов составляет 11 600 руб. ((1400 + 1400 + 3000) 2)).

Получается, что общий размер ежемесячных вычетов больше оклада работницы. Значит, налоговая база по НДФЛ равна нулю и удерживать налог с заработной платы не нужно. Сотрудница получит заработную плату в размере 10 000 руб. без удержаний НДФЛ.


Главное, о чем важно помнить

1. С 2012 года предоставлять стандартный вычет на работника в размере 400 руб. не нужно. Остальные стандартные вычеты на работника сохраняются.

2. Вычеты на первого и второго ребенка теперь составляют 1400 руб., а на третьего и последующих — 3000 руб.

3. Предоставляя стандартные вычеты, необходимо учитывать общее количество детей сотрудника.

Сообщение от neli77

Про заполнение НДФЛ-2: у нас одна сотрудница ушла в декрет, а потом в отпуск по уходу за ребенком.
У меня вопрос: нужно включать выплаты пособий в форму НДФЛ2?
если да, то с кодом дохода 2300?

вы какое пособие то хотите в 2 ндфл затолкать?? под кодом 2300 проходят только пособия по временной нетрудоспособности, но больничный в 140 дней по беременности и родам не облагается ндфл и суммы пособий тоже. так для чего их в справку указывать??вы указываете только те выплаты которые были у сотрудницы до декрета, если вы конечно ей сверх законных пособий никаких не платите.

Про заполнение НДФЛ-2: у нас одна сотрудница ушла в декрет, а потом в отпуск по уходу за ребенком.
У меня вопрос: нужно включать выплаты пособий в форму НДФЛ2?
если да, то с кодом дохода 2300?

ИП стоит на учете как налогоплательщик в одном городе, а занимается деятельностью ЕНВД в другой. За работника 2-НДФЛ подавать по месту учета ИП или в налоговую по месту деятельности?

Всегда подавала в налоговую ИП, а тут вычитала где то, что надо в ту, где ведет деятельность по ЕНВД....

вы в справке вообще сумму вычетов не ставите общую, вы проставляете вычеты по кодам на 1 ребенка код 114 сумма 8*1400. а в справке пишите разницу между суммой дохода общей и вычетами, получается налоговая база.

Сообщение от Аноним

Подскажите пожалуйста! Нужно подавать декларацию на человека находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, если она получала лишь пособие за счет соцстраха, и пособие 50 р. в месяц за счет работодателя?

Не нужно. Вам там писать нечего. А нулевые 2-НДФЛ не сдают

Здравствуйте! Подскажите, в каком размере применить вычет на 1 ого ребенка (1400), если сотрудница отработала 4 дня (з/п 1266р.) в августе месяце перед уходом в декретный отпуск. Нужно в справке ставить сумму вычета 1400*8=11200, или же 1400*7+1266=11066?

Подскажите пожалуйста! Нужно подавать декларацию на человека находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, если она получала лишь пособие за счет соцстраха, и пособие 50 р. в месяц за счет работодателя?

Сообщение от saigak

в каком месте в 2-НДФЛ ставится вид договора?

коды доходов разные

Сообщение от Аноним

. Заполняя за 2012 год, вдруг обнаружила, что работнику, работающему по договору возмездного оказания услуг, поставила вид договора 1- трудовой, а не гражданско-правовой. Надо сдавать уточненку за 2011 год?

в каком месте в 2-НДФЛ ставится вид договора?

Сообщение от Аноним

2. Сотрудник был в отпуске весь декабрь. Отплатили отпуск в январе. Я все равно ставлю в декабре "начислено" - сумму отпускных и НДФЛ? Я думаю что надо в декабре поставить.

правильно было выплатить в декабре или даже в ноябре за 3 дня до отпуска....ставьте в декабрь.

Сообщение от Аноним

3. Вот эти самые отпускные - код дохода 2000, да?

нет. 2012

Сообщение от Татьяна07

мне не надо разносисть эту переплату на сотрудников?

не надо. см.пост 48.

Сообщение от Анжелика Ник

вы у кого то удержали НДФЛ больше чем начислили?

Нет. просто ошибочно заплатили больше. На несколько рублей. Очепятка
мне не надо разносисть эту переплату на сотрудников? Просто указать, что начислено=удержано=уплачено?

Это, видимо, прг не только для заполнения 2-НДФЛ используется. Вам не нужно вводить вид договора, если 2-ндфл только нужны

Сейчас посмотрела на 2-НДФЛ - нигде нет данных про вид договора....

И это опять я если работник по гражданско-правовому договору работал сначала в июне, а потом в октябре, то справок 2 делать? а то во вкладке "кадровые данные" надо проставить данные договора и период работы. А написать можно только один договор и один период....