Компенсация при увольнении в связи с уходом в армию

[ЛВП]

Добрый день!
Подскажите, пожалуйста: Работник возвращается к нам после увольнения из армии. Хотелось бы выплатить ему какие-то "подъемные", не облагаемые взносами желательно. Ничего найти не могу. Но увидела, что при увольнении год назад ему не заплатили компенсацию за 2 недели по 178 статье Трудового кодекса. Могу ли я сейчас взять с него заявление и выплатить эту компенсацию? Или лучше ее не трогать уже? И как бы наименее затратно для предприятия официально все-таки оказать помощь?

[Генук]

точная запись в тк о тогдашнем увольнении?

[ЛВП]

В связи с призывом на военную службу

[Генук]

тогда выплачивайте выходное пособие плюс процент за задержку

[ЛВП]

Спасибо!
А допустим выплатили компенсацию тогда, сейчас я какие подъемные могу ему придумать?

[Генук]

поясните - что за подъёмные... он принимается на работу, но проживает в другом регионе?

[ЛВП]

В нашем регионе проживает. Да, принимается на работу. Хотим выплатить помощь вот и ищу, как бы ее наименее налогооблагаемую придумать.

[marula]

Мне кажетя лучше не стоит трогать увольнение, и то что вы ему не выплатили вых.пособие
Можно выдать мат.помощь ну или выписать премию. Или назначить надбавку за что-то на период 6 мес., например.

[Генук]

матпом

[ЛВП]

это грустно - с матпомощи свыше 4 тыс придется все взносы и НДФЛ платить, правильно? И с премии тоже.. Так понятно мы можем, хотелось найти лазейку "помочь человеку бесплатно".. Надежда была слабая.. Спасибо!!

[Королева]

"помочь человеку бесплатно"..

сброситься коллективу, кому скока не жалко