×
×
+ Ответить в теме
Страница 1 из 3 123 ПоследняяПоследняя
Показано с 1 по 30 из 71
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89

    Компенсация. Помогите с расчетом

    Бухгалтера, первый раз поставили передо мной задачу рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск.
    Сотрудник принят на работу 01.03.2007 года с окладом 5000 руб.
    С 01.10.2007 оклад повышен до 7100 руб.
    Увольняется 15.06.2009 года.
    Помогите, а то вообще ничего не понимаю.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    04.03.2008
    Сообщений
    91
    1) Оклад повышали только этому сотруднику или всему предприятию/подразделению?
    2) Уходил ли сотрудник в отпуск? Отсутствовал ли? Или все деньки отработал полностью?

  3. #3
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от olguchka81 Посмотреть сообщение
    1) Оклад повышали только этому сотруднику или всему предприятию/подразделению?
    2) Уходил ли сотрудник в отпуск? Отсутствовал ли? Или все деньки отработал полностью?

    Оклад повышали только одному работнику. Все дни были полностью отработаны, отпуска, больничного не было.

  4. #4
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,410
    СДЗ = 7100/29.4 = 241.50
    Стаж = 2г 3м 15д
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    КНО = 241.50 * 65.33 = 15777.20

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    СДЗ = 7100/29.4 = 241.50
    Стаж = 2г 3м 15д
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    КНО = 241.50 * 65.33 = 15777.20

    А почему вы в расчете не учитывали оклад в 5000 тр?
    Можете пояснить,откуда вы взяли 29,4?

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    Поясните, пожалуйста

  7. #7
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    А почему вы в расчете не учитывали оклад в 5000 тр?
    Потому что последние 12 месяцев оклад работника 7100, а не 5000
    Можете пояснить,откуда вы взяли 29,4?
    Из ТК и постановления 922
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    Каждые 12 месяцев работы дают право на 28 дней отпуска. Дальше сообразите?

    Кстати, НПА почитать не пробовали? Говорят, здорово помогает при решении кадровых и бухгалтерских задач
    Постановление 922 http://www.klerk.ru/doc/?96646
    Правила об очередных и дополнительных отпусках http://nalog.consultant.ru/doc55119.html
    Ну и ТК до кучи

  8. #8
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Просто Таша Посмотреть сообщение
    Потому что последние 12 месяцев оклад работника 7100, а не 5000

    Из ТК и постановления 922

    Кстати, НПА почитать не пробовали? Говорят, здорово помогает при решении кадровых и бухгалтерских задач
    Постановление 922 http://www.klerk.ru/doc/?96646
    Правила об очередных и дополнительных отпусках http://nalog.consultant.ru/doc55119.html
    Ну и ТК до кучи
    Я просто никогда кадрами не занималась, а теперь вот приходится. Так что ссори за глупые вопросы.

    А компенсацию за предыдущие годы,когда оклад был 5000 тр не надо считать?

    Что такое НПА?

    Спасибо, на что дали ссылки почитаю

  9. #9
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    Ancelas, НПА - нормативно-правовой акт - документ, регулирующий те или иные вопросы.
    Мы ее и считаем за все годы, дней-то целых 65,33 получили, но заработок берем только за последние 12 месяцев.

  10. #10
    Клерк Аватар для Светлана Качурина
    Регистрация
    24.01.2008
    Адрес
    г. Пушкино МО
    Сообщений
    4,346
    До наступления случая берется в расчет 12 предыдущих месяцев для расчета среднего заработка, не зависимо за какой период компенсация предоставляется (хоть с 2005 года).

  11. #11
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    СДЗ = 7100/29.4 = 241.50
    Разве на 12 делить не надо?

    Это из Поставновления - Средний дневной заработок для оплаты отпусков, предоставляемых в календарных днях, и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется путем деления суммы заработной платы, фактически начисленной за расчетный период, на 12 и на среднемесячное число календарных дней (29,4).

  12. #12
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,410
    (7100*12) / (29.4*12) = 7100/29.4

  13. #13
    Аноним223
    Гость
    Цитата Сообщение от Ancelas Посмотреть сообщение
    Бухгалтера, первый раз поставили передо мной задачу рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск.
    Сотрудник принят на работу 01.03.2007 года с окладом 5000 руб.
    С 01.10.2007 оклад повышен до 7100 руб.
    Увольняется 15.06.2009 года.
    Помогите, а то вообще ничего не понимаю.
    а можно вопрос - бухгалтера поставили перед вами задачу... а сами вы кто?
    вообще-то эту работу обычно делают именно бухгалтера, почему поручили вам?

  14. #14
    Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,467
    бухгалтера поставили перед вами задачу
    Нет, задачу поставили не бухгалтеры.
    "Бухгалтера," - это арго от "Бухгалтеры," - обращение за помощью к участникам форума (запятая стоит, хотя конечно лучше восклицательный знак).
    Последний раз редактировалось waw; 01.06.2009 в 02:01.

  15. #15
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    СДЗ = 7100/29.4 = 241.50
    Стаж = 2г 3м 15д
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    КНО = 241.50 * 65.33 = 15777.20
    Ура! У меня получился такой же СДЗ.
    А вот со днями неоиспользованного отпуска есть различия. Я на клерке вычитала,что 28 дней даются за отработанный рабочий год, а не за календарный.
    Получается,что с 01.03.20007 по 01.03.2008 даётся 28 дней, потом с 01.03.2008 по 01.03.2009 ещё 28 дней. А с 01.03.2009 по 15.06.2009 получается отработанных 3,5 месяца, что равняется 8 дням отпуска... я не права?

  16. #16
    Аноним
    Гость
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    СДЗ = 7100/29.4 = 241.50
    Стаж = 2г 3м 15д
    ДнейКНО = 56 + 28*4/12 = 65.33
    КНО = 241.50 * 65.33 = 15777.20
    Ура! У меня получился такой же СДЗ.
    А вот со днями неиспользованного отпуска есть различия. Я на клерке вычитала,что 28 дней даются за отработанный рабочий год, а не за календарный.
    Получается,что с 01.03.20007 по 01.03.2008 даётся 28 дней, потом с 01.03.2008 по 01.03.2009 ещё 28 дней. А с 01.03.2009 по 15.06.2009 получается отработанных 3,5 месяца, что равняется 8 дням отпуска... я не права?

  17. #17
    аллюзионистка Аватар для Шмымзик
    Регистрация
    03.08.2006
    Адрес
    Брандашмыговка
    Сообщений
    10,755
    А с 01.03.2009 по 15.06.2009 получается отработанных 3,5 месяца, что равняется 8 дням отпуска...
    Вам же дали ссылку на "Правила об очередных и дополнительных..". Отработанные полмесяца и более - округляются до полного месяца.

  18. #18
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Шмымзик Посмотреть сообщение
    Вам же дали ссылку на "Правила об очередных и дополнительных..". Отработанные полмесяца и более - округляются до полного месяца.
    То есть,если 14 дней,то было бы 3 месяца, а раз ровно 15,то 4 ?!

  19. #19
    Модератор
    Регистрация
    18.11.2008
    Адрес
    Уфа
    Сообщений
    20,967
    Ancelas, именно так

  20. #20
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    НДФЛ надо брать с компенсации за неиспользованный отпуск?
    Если да, то сотруднику будет перечислена сумма 13 726,16, за минусом 13% от 15 777,20.

  21. #21
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,410
    а компот? заработок за пол-июня?

  22. #22
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    а компот? заработок за пол-июня?
    Да, заработк за пол июня посчитала
    7100/30*15=3550,00
    ндфл 461,50
    остальное к перечислению

    + ндфл с КНО и сама компенсация.

    Верно?

  23. #23
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,410
    жуть

    это кто же Вас научил брать не отработанную долю месяца, а календарную для расчёта зарплаты?

  24. #24
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    жуть

    это кто же Вас научил брать не отработанную долю месяца, а календарную для расчёта зарплаты?
    Я посмотрела расчет, который был сделан 3 года назад при увольнении сотрудника... это делала главбух...

    Подскажите, плиз, как надо делать?

  25. #25
    Клерк
    Регистрация
    22.04.2009
    Сообщений
    16
    Всем привет, у меня такой воропрос, когда расчитываем средний заработок для командировки берем календарные или рабочие дни

  26. #26
    бухгалтер Аватар для Генук
    Регистрация
    07.11.2007
    Адрес
    увы... не Питер
    Сообщений
    38,410
    Ancelas, пересмотрите к/ф «Член правительства» с Верой Марецкой в роли Александры Соколовой… только не самый конец, где она выступает с трибуны заседания Верховного Совета:
    - Вот стою я перед вами, простая русская баба! Мужем битая, попами пуганная, врагами стрелянная! - живучая…

    А в середине – где она агитирует за трудодни в колхозе:
    - Поработал день – получи по труду! Больше поработал – больше получи!

  27. #27
    Клерк
    Регистрация
    26.12.2007
    Сообщений
    89
    Цитата Сообщение от Генук Посмотреть сообщение
    Ancelas, пересмотрите к/ф «Член правительства» с Верой Марецкой в роли Александры Соколовой… только не самый конец, где она выступает с трибуны заседания Верховного Совета:
    - Вот стою я перед вами, простая русская баба! Мужем битая, попами пуганная, врагами стрелянная! - живучая…

    А в середине – где она агитирует за трудодни в колхозе:
    - Поработал день – получи по труду! Больше поработал – больше получи!
    Спасибо, посмотрю обязательно.
    Но вы не ответили, как мне считать з/п за июнь?

  28. #28
    Клерк
    Регистрация
    23.10.2008
    Адрес
    Новосибирск
    Сообщений
    2,598
    когда расчитываем средний заработок для командировки берем
    рабочие дни.

  29. #29
    Клерк
    Регистрация
    22.04.2009
    Сообщений
    16
    спасибки

  30. #30
    Главбух Аватар для Белка ТНТ
    Регистрация
    20.03.2007
    Адрес
    Россия матушка Лазурный берег
    Сообщений
    8,354
    Но вы не ответили, как мне считать з/п за июнь?
    7100/кол-во рабочих дней в июне * на кол-во отработанных рабочих дней
    ЕСЛИ ЛЮДИ ОЖИДАЮТ ОТ МЕНЯ БОЛЬШЕГО,ЧЕМ Я МОГУ ИМ ДАТЬ,ТО ЭТО ИХ ОШИБКА,А НЕ МОЯ ВИНА..

+ Ответить в теме
Страница 1 из 3 123 ПоследняяПоследняя

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •