Сколько процентов должен быть аванс?

**NVKotova** · 07.02.2008, 17:05

Помогите, пожалуйста. Сколько % должен составлять аванс от оклада?

**mvf** · 07.02.2008, 17:06

http://forum.klerk.ru/showthread.php?t=182271

**NVKotova** · 07.02.2008, 17:16

спасибо...

**Чиж** · 07.02.2008, 17:21

Ничего не нашла там про % от оклада, который должен составлять аванс...

**NVKotova** · 07.02.2008, 17:37

а вот я поняла. что нет понятия аванса...ликвидировали.....

**Чиж** · 07.02.2008, 17:40

mvf, аванс-то ликвидировали?

**NVKotova** · 07.02.2008, 17:59

ага, как определение, оставили тока..."часть зарплаты".....ст.136 ТК РФ 6-й абзац

**Чиж** · 07.02.2008, 18:17

Где? Здесь?

"....Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. "

Не вижу там фразы " аванс как часть зарплаты ликвидирован".

**NVKotova** · 07.02.2008, 18:48

вот и я в ТК понятия аванс не наблюдаю.....

**Чиж** · 07.02.2008, 19:01

NVKotova, ну, в общем....))))

Не считаю я, что понятие "аванс" ликвидирован. До сих пор имеет право быть.

Просто размер аванса (о чем вы спрашивали) в % от оклада законодательно не определен.
Если не права, поправят.

**mvf** · 07.02.2008, 19:23

вот и я в ТК понятия аванс не наблюдаю.....

137

**Белка ТНТ** · 07.02.2008, 20:01

NVKotova, лично я выплачиваю 50%

**master-sochi** · 07.02.2008, 20:07

Размер аванса, по моему мнению должен определяться коллективным договором.

**NVKotova** · 08.02.2008, 10:03

а если колдоговора нет?

**mvf** · 08.02.2008, 10:05

Нууу... если нет - тогда 40%

**NVKotova** · 08.02.2008, 11:17

а кто сказал?

**mvf** · 08.02.2008, 11:19

Что? О чем?

**Чиж** · 08.02.2008, 12:07

mvf, автора вопроса интересует, есть ли в случае отсутствия колдоговора законодательно определенный процент, который должен составлять аванс?

**mvf** · 08.02.2008, 12:09

Чиж, вроде ответила уже. Или надо несколько раз про одно и то же?

**NVKotova** · 08.02.2008, 12:13

ага, Чиж, точно!

**Чиж** · 08.02.2008, 12:28

mvf, ну может, мне не поверили....)))

**NVKotova** · 08.02.2008, 12:39

спасибо огромное, все распечатала и передала бухгалтеру...

**mvf** · 08.02.2008, 12:43

все распечатала и передала бухгалтеру...

Вот те раз... В следующий раз сразу предупреждайте, что ответы будут распечатаны и переданы...

**NVKotova** · 08.02.2008, 12:52

А что тут страшного? Нужно ведь показать, что думает сообщество по этому поводу если они сами инетом не пользуются

**YUM** · 08.02.2008, 13:45

Сообщение от NVKotova

А что тут страшного? Нужно ведь показать, что думает сообщество по этому поводу если они сами инетом не пользуются

Вкратце резюме: по ТК определена зарплата, выплачиваемая два раза в месяц (не реже). Исторически сложилось так, что зарплату НАЧИСЛЯЮТ в конце месяца, вместе с подведением итогов за месяц. А по сему то, что выплачивалось до окончания месяца считалось как бы еще не заработанным т.е. -авансовой оплатой. Стандартные "дни получки" были 25-е за первую половину и 10-е за вторую
Та же практика подсказывала, что платить надо не больше половины оклада, а с учетом подоходного налога (сейчас -13%) размер аванса = 40%. Т.е. 25 -го было ясно, что есличеловек и загуляет в отсавшиеся 5 дней, то проблем с пересчетом выданного не случится

Однако коллективным или индивидуальным договором можно установить зарплату за первую полвину месяца в фиксированной сумме: потолок + пол делим на 2!
Обязаловка по перечислению налогов и взносов от ФОТ в день выдачи зарплаты - повисла в воздухе. Кто-то платит два раза в месяц, кто - то - один. ПФР явочным порядком, согласен на одну выплату.

**NVKotova** · 08.02.2008, 14:15

практика подсказывала

вот отойдя от старой практики...если главбух начисляет в качестве аванся всего 1000 р. мативируя это не сданными за полмесяца табелями - не наказуемо?

**YUM** · 20.02.2008, 16:15

Сообщение от NVKotova

вот отойдя от старой практики...если главбух начисляет в качестве аванся всего 1000 р. мативируя это не сданными за полмесяца табелями - не наказуемо?

"мотивируя!..ну - ну...
ТК не устаканивает "в лоб" размер выплаты. Надо таскать разные статьи в одно место. Или руководствоваться сложившейся практикой. А она такова : или процент, или фиксированная сумма.

**buh99** · 20.02.2008, 17:04

20.02.2008, 14:41 #25
Аноним

Сообщения: n/a
1.от 4000 руб. аванс можно выплачивать 1000 руб?,
2.каков же минимальный процент выплаты аванса от оклада ?

**Таня 27** · 21.02.2008, 22:51

Скажите а если у меня аванс 05.03 в размере 1000 фиксированная сумма, 25.03 ЗП-НДФЛ оставшая часть,мне и налоги и НДФЛ или только НДФЛ надо заплатить до выплаты ЗП???? возник спор)
из прочитанного я так поняла,что начисляем и оплачиваем НДФЛ 1 раз в мес, кто то оплачивает и два раза...... это не наказуемо платить НДФЛ 2 раза?

**Vaclav** · 22.02.2008, 10:50

не наказуемо платить НДФЛ 2 раза?

Да, это нарушение, за которое нет наказания. НК прямо запрещает платить НДФЛ из денег организации (т.е. в любой день, предшествующий дате выплаты дохода). Поскольку для целей НДФЛ дата дохода в виде зарплаты - последний день месяца, я так понимаю, что некорректно и платить НДФЛ в день аванса (так как доход еще не возник). Но это опять спорно...

Тема: Сколько процентов должен быть аванс?

Опции темы

Поиск по теме