×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    моно ли наказать за отпускные?

    подскажите, если отпускные оформлялись на выходные, то есть в этом серьёзное нарушение?
    получается, что и зарплата была полностью, и отпускные за выходные были.
    нет ли здесь увеличения зарплаты? или излишней траты средств?
    сотрудников таких мало, но им отпуска не особо нужны (да и заменить на время отпуска некем), но дополнительная денежка очень нужна
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Модератор
    Регистрация
    27.12.2003
    Адрес
    Санкт-Петербург
    Сообщений
    221,580
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    подскажите, если отпускные оформлялись на выходные, то есть в этом серьёзное нарушение?
    Нет тут никакого нарушения. Вообще нет.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •