Сообщение от
waw
Проверьте, разве фраза выделенная жирным соответствует вашему случаю?
Этот пункт утверждает, что учесть заработок другого страхователя вы можете только за тот период, который предшествует периоду работы у страхователя, назначающего и выплачивающего пособие.
В вашем случае такого периода, похоже, нет - периоды работы у основного страхователя и у совместителя 2 в расчетном периоде полностью пересекаются. И если это так, то учесть заработок страхователя 2 нельзя.
Но в предыдущей версии закона (то есть до текущего года) такого уточнения не было (правда, оно было в другом документе - ПП 375, но чуть в другой, менее ясной, форме), и поэтому, возможно, ФСС пропустит этот вариант.
Как я уже писал, правильно будет уходить в отпуск у совместителя 2.
Возможно, вам при этом всё равно придётся перейти на неполный день по основному месту (те же 7 часов), если ФСС будет настаивать (на мой взгляд это требование незаконно), но проблем с учетом заработка точно не должно быть.