Добрый день. У меня вопрос, касательно самого процесса начисления зп: какие расчеты вы прикладываете к табелям, формируя комплект первички по зп за конкретный месяц?
У меня около 300сотрудников: отпуска, больничные, пособия, увольнения - отдельные папки на год. В ежемесячную складываю только табеля, расчетно-платежную ведомость, свод и анализ по НДФЛ и взносам. Обязательно ли прикладывать расчеты : Типа Иванов отработал 170ч при норме 170= получает оклад... и так по каждому сотруднику?? Гл.бух говорит что на случай налоговой проверки если расчетов не будет, у нас будут проблемы.
Поделитесь, как у вас этот момент организован?