Добрый день!
Подскажите, могу я компенсировать новому сотруднику переезд в другой город к новому месту работы?
на какую статью ТК ссылать?
Сотрудник прилетел 13 июня, трудовой договор заключается 21 июня 2021
Какие подводные камни можно встретить?
Добрый день!
Подскажите, могу я компенсировать новому сотруднику переезд в другой город к новому месту работы?
на какую статью ТК ссылать?
Сотрудник прилетел 13 июня, трудовой договор заключается 21 июня 2021
Какие подводные камни можно встретить?
Как понимать выдержку - "Возмещение новым работодателем работнику организации его расходов на переезд к новому месту работы статьей 169 Трудового кодекса не предусмотрено, соответственно, данная выплата не подпадает под действие пункта 3 статьи 217 НК РФ." ?
Есть на двух по моему мнению компетентных сайтах.
Я так поняла, что по ст. 169 попадают только сотрудники с которыми уже заключен ТД.
Пишут сайты ссылаясь на письмо Минфина:
"Минфин считает, что положения ст. 169 ТК РФ применяются в случае, когда работник по согласованию с работодателем переезжает с одного места работы, в котором он выполнял свои трудовые обязанности, на другое место работы у этого же работодателя.
На момент переезда на работу в другую местность физическое лицо должно состоять в трудовых отношениях с тем же работодателем, по соглашению с которым осуществляется его переезд с одного места работы у данного работодателя на другое место работы, расположенное в другой местности."
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)