Обязательно ли регистрировать Коллективный Договор?

[AnnATOM]

Добрый день! Подскажите, пожалуйста, в трудовых договорах с сотрудниками, указан коллективный договор. В наличии этого документа нет. Если даже его составить задним числом, и утвердить руководителем, то что делать с регистрацией в органах труда, ведь времени прошло много, не один год((. Как быть, помогите, пожалуйста, разобраться. Обязательна ли регистрация кол.договора?

[olga-osina]

то что делать с регистрацией в органах труда

первый раз слышу

[AnnATOM]

olga-osina, добрый день! Такая же ситуация и не слышали, и не сталкивались. Но здесь на "Клерке" в статье было о том, что в течение 7 дней со дня подписания работодатель (его представитель) должен направить коллективный договор на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду (ч. 1 ст. 50 ТК РФ).

[Storn]

и не слышали

и Трудовой кодекс для вас является открытием....
коллективный договор может периодически меняться, т.ч. если вы сейчас зарегистрируете его, ни чего страшного не произойдет.......поскольку он вступает в силу независимо от регистрации

[olga-osina]

а что будет, если ни разу не регистрировали? принимаем новый каждые три года.

[Storn]

ни чего не будет

[olga-osina]

а тогда зачем?

[Storn]

а тогда зачем?

что зачем? регистрация? так предусмотрена Трудовым кодексом......этого не достаточно?

[olga-osina]

а что будет,

а будет штраф за нарушение трудового законодательства.(((

[Storn]

не будет

[inna_int]

мы регистрируем. Лучше всего перепоручить это юристам

[olga-osina]

мы регистрируем. Лучше всего перепоручить это юристам

у нас все время юрист этим и занимался, и ни разу не регистрировал, а теперь уволился, а надо на новый срок продлить колдоговор. а тут эта статья попалась, я ни сном, ни духом. проверки какие-то были - из труд.инспекции, пф с фсс, все его спрашивали, хоть бы кто-то замечание сделал...

[Margalenna]

у нас все время юрист этим и занимался, и ни разу не регистрировал, а теперь уволился, а надо на новый срок продлить колдоговор. а тут эта статья попалась, я ни сном, ни духом. проверки какие-то были - из труд.инспекции, пф с фсс, все его спрашивали, хоть бы кто-то замечание сделал...

Мы просто отправляем два экземпляра, нам возвращается экземпляр с отметкой комитета по труду - это вся регистрация, юрист тут не нужен

[olga-osina]

это вся регистрация, юрист тут не нужен

человек занимался подготовкой, распечатыванием, подписанием колективного договора и получается, не доводил дело до конца. Не важно, юрист он или не юрист. Ему поручилди, он не доделал.

[AnnATOM]

надо на новый срок продлить колдоговор

Если Вы микропредприятие, следуя Федеральному закону от 03.07.2016 N 348-ФЗ,вправе с 01.01.2017г. отказаться от оформления кол.договора. Но тогда все условия надо указать в трудовом договоре типовой формы. (ТК РФ Статья 309.2.)

[olga-osina]

Если Вы микропредприятие

мы больше, чем микро, мы малое(((

[AnnATOM]

Добрый день!

если вы сейчас зарегистрируете его, ни чего страшного не произойдет.......поскольку он вступает в силу независимо от регистрации

Спасибо большое.