Отпуск на нерабочей неделе

[Аноним]

Добрый день, в связи с разъяснениями минтруда по отпускам выпавших на следующую неделю, нужно их перерасчитывать или нет?
Если у сотрудника отпуск с 23 марта по 5 апреля

[Андрей Степанов]

Добрый день, в связи с разъяснениями минтруда по отпускам выпавших на следующую неделю, нужно их перерасчитывать или нет?
Если у сотрудника отпуск с 23 марта по 5 апреля

А какое основание пересчитывать? Это же не праздничные дни.

[zorro_z]

У меня вопрос другого характера: гендир, он же единственный учредитель всегда уходил в отпуск без сохранения с 1 апреля (сезонная работа).
В этом году он может себе поставить ТО же самое - отпуск без сохранения с 1 апреля? Нет ли каких-то угроз?

[ZZZhanna]

я даже не представляю, где можно найти угрозу в уходе в отпуск за свой счет гендиру=единственному учредителю при отсутствии работы.
Это, по-моему, уже называется паранойя.

[GSokolov]

А какое основание пересчитывать? Это же не праздничные дни.

Основание - п.2 Рекомендаций Минтруда РФ. Чтобы не было дискриминации работников. Отпускные дни сохраняются, но оплачиваются как рабочие отклонения.

[olga-osina]

2. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается. - расшифруйте пожалуйста.
у человека оклад, с 30,03 по 03,04 написал заявление на отпуск. как оплатить?

[Аноним]

2. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается. - расшифруйте пожалуйста.
у человека оклад, с 30,03 по 03,04 написал заявление на отпуск. как оплатить?

я бы оплатил полный оклад за март 2020 г. и отпускные за дни с 30.03

[olga-osina]

а как понимать?

нерабочие дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается

если раньше было:
выходные включаются в число дней отпуска
праздничные - в отпуск не включаются, но них отпуск продлевается
а тут как? ни так, ни сяк.

[ZZZhanna]

бы оплатил полный оклад

а я бы оплатила как раньше, т.е. на основании имеющихся на дату выплаты НПА.
Будут указания - будем пересчитывать потом.

[Аноним]

а я бы оплатила как раньше

я думаю, что сотрудник оформил отпуск в расчёт не на "как раньше"

[ZZZhanna]

сотрудник оформил отпуск в расчёт не на "как раньше"

и чё? кто-то обязан посчитать ему отпуск так, как ему хочется?

[Аноним]

и чё? кто-то обязан посчитать ему отпуск так, как ему хочется?

ничё!
основания приведите?
он отпуск взял на выходные дни
зарплата должна быть сохранена с учётом введённых выходных дней

[Генук]

он отпуск взял на выходные дни

30 марта - 03 апреля не выходные дни.

[olga-osina]

он отпуск взял на выходные дни
зарплата должна быть сохранена с учётом введённых выходных дней

согласна
если б как до карантина - взял отпуск на субботу и воскресенье, получил бы и оклад и отпускные.

[Аноним]

30 марта - 03 апреля не выходные дни.

а какие же?

[olga-osina]

30 марта - 03 апреля не выходные дни.

и как рассчитать?

[Генук]

а какие же?

нерабочие, пока не описанные в ТК РФ... гляньте Рекомендации по ссылке в посте #5

[Генук]

и как рассчитать?

У меня пока такая идея: эти дни нечто новое. Они являются обычными рабочими днями для тех групп работников, на которых Указ не распространяется. Раз их Указ не касается, то для них остаётся старый, действующий производственный календарь. И стандартно отпуск ложится обычным образом. Всё как было при бабушке (с)
ОТ ОТ ОТ ОТ ОТ ОТ ОТ ОТ ОТ ...

И есть вторая группа работников, на которых распространяется Указ. Вот для них вводится свой новый производственный календарь, норма которого усечена на эти 40 часов. 5 нерабочих дней отдельно маркируются в табеле каким-то новым кодом, например "КК". Эти дни по своей сути не являются обычными днями отдыха типа "В", ведь резко ограничена свобода при самоизоляции, но и работой их нельзя назвать. Нечто гибридное.

После теории получаем ответ на п.2 Рекомендаций.
Эти новые дни для отпускных и только отпускных ведут себя как праздничные дырки: ОТ ОТ ОТ КК КК КК КК КК ОТ ОТ...

[olga-osina]

заплатить за них как? если человек написал заявление, приказ на отпуск есть, а в табеле непонятные дырки...

[Генук]

olga-osina, к какой группе работников он относится: к тем, кто должен работать или к тем, кто не должен работать по Указу?

[olga-osina]

кто не должен работать по Указу?

.

[Аноним]

к тем, кто должен работать или к тем, кто не должен работать по Указу?

а если не должен, но работает?

[Аноним]

заплатить за них как?

заплатить за них, как за обычный отпуск.
я вопросы вижу только с зарплате за март (полностью или не полностью из-за отпуска).
но я бы оплатил полностью, поскольку дни всё же выходные нерабочие (и 1С так считает тоже зарплату)

[Генук]

а если не должен, но работает?

Это нарушение.

[Аноним]

Это нарушение.

ну как нарушение?
во-первых дела надо делать, не может всё остановиться
во-вторых, Песков сказал, чтобы дистанционно продолжали работать

[Генук]

Аноним, ну так бы и сказали... речь об очной работе. На дистанционку Указ не распространяется.

[Аноним]

Аноним, ну так бы и сказали... речь об очной работе. На дистанционку Указ не распространяется.

вот где это сказано?
почему одним положены выходные, а другим нет?
а как же равенство трудящихся?
так что хотя бы отпускные впридачу получить к полному окладу... всё равно с отпусками будет в этом году ж*па

[Генук]

почему одним положены выходные, а другим нет?

Это не выходные. Просто у одних они обычные рабочие дни, а у других нерабочие. Так фишка легла.

[Аноним]

Это не выходные. Просто у одних они обычные рабочие дни, а у других нерабочие. Так фишка легла.

1С их считает выходными, а вручную пересчитывать зарплату никто не будет
поэтому я за полную зарплату (до выходных) и отпуск (на выходные)

[Генук]

Аноним, 1С ошиблась. Уже появились ответы трудинспекции, что для организаций, подпавших под Указ, данные нерабочие дни оплачивать как простой (2/3 оклада/тарифа), а в дни отпуска их не включать (отпускными не считать)

https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--...ns/view/121942

https://xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--...ns/view/121949