kiry, у меня не ЗУП а обычная Бухия с 1с отчетностью...спасибо за инфу буду до них дозваниваться
"повелительница сальдо-бульдовых ведомостей и прочих непонятных цифровых сочетаний"
1С ЗУП 3.1 (3.1.12.142) не дает возможность подтянуть сведения на 01.01.2020 (например прием), даже если люди подали заявление и стоит отметка об этом...
Кстати, кто знает, сведения на 01.01.20 надо писАть только для подавших к-л заявление, или на всех -например увольняется чел НЕ подавший никакого заявления в январе- тогда только 1 строка:
1-18.01.2020-Увольнение-Расторжение....-Приказ--18.01.2020-102
или как минимум 2:
1-15.02.2017-Прием....
2-18.01.2020-Увольнение-Расторжение....-Приказ--18.01.2020-102
у нас заявлений нет, но на уволенных прием подтянула.
да, две строки.
В общем, если надо по челу сделать какие-то записи первый раз (увольнение или заявление) - надо отразить и данные по нему на 01.01.20, т.е. данные о приеме.
Если у сотра после приема было кадровое перемещение 10 раз - я пока не поняла, все 11 действий надо указывать, или только прием, или только последнее.
И еще не поняла - если сведения на 01.01.20 были поданы при подаче заявления или перемещении, они уже вроде как не должны в следующих отчетах по этому сотру отражаться, но программа ЗУП уже умеет это делать - отслеживать, были данные уже указаны или нет?...
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
да. нашла
"1.7. При представлении формы СЗВ-ТД впервые в отношении зарегистрированного лица страхователь одновременно представляет сведения о его трудовой деятельности (о последнем кадровом мероприятии) по состоянию на 1 января 2020 года у данного страхователя.-Постановление Правления ПФ РФ от 25.12.2019 N 730п "
но 1С это не делает,как я ни билась... сделала так, ну что теперь делать... податим корректировку, когда 1С доработает...
как я понимаю, надо отразить то, что был на 01.01.20-напрмер перевод был 25.12.19-значит его и воткнем, а далее все сведения после 01.01.20 по дату подачи, например в марте, 01.03.20 было переименование организации, и уволился он в марте-31.03.20, заяву не подавал,значит в отчете за март:
1-перевод-25.12.19
2.-переименование (ну тут уж по всем сотрам надо будет включить к слову)
3-уволнение-31.03.20
по кнопке "заполнить " не делает, но вручную можно исправить уволенных,теперь думаю как..допустим буду корректировать уволенных завтра...
вар. 1
1я строка-увольнение пишем как было, указать, что отмена, скажем 06.02.20 (сегодня же была подача)
2 строка-прием 01.12.2019
3 строка-опять увольнение, итого 3 строки
вар. 2-на строку об увольнении не делаю отмену (она же верная)
1я строка-прием 01.12.2019, итого 1 строка
ZZZhanna, как думаете верно?
Чтоб отразилась в 1С, необходимо при приеме ставить галочку - отразить а тк , тогда будет формироваться в отчёте ! А у меня вопрос, вот был перевод в январе, я первой строкой пишу состояние на 1.01. 2020 (т.е. например его приём на работу - последнее мероприятие), а второй строкой сам перевод ? И если увольнение , то первой строкой приём , потом увольнение ? Спасибо У кого уже приняли отчёт , как сделали?
юху! я добилась! 1с выпустило обновление для бухии 8,3.. теперь появилось наименование документа! и протокол проверки положительный!
"повелительница сальдо-бульдовых ведомостей и прочих непонятных цифровых сочетаний"
поясните пожалуйста, может кто разобрался. Я не могу.
сотрудник был принят на работу 01.01.2015. Также как и другие сотрудники которые принимались на работу и в 2016 году, и в 2017 и так далее. И вот они все работают, и в январе 2020 года по ним не было никаких кадровых перемещений. Надо их включать с записью "прием 01.01.2015" и далее по списку ?
Прочитала разъяснения ПФР, что нужно включать данные о последней записи в ТК состоянию на 01.01.2020. Получается, что даже если в январе не было кадровых изменений, нужно указывать последнюю запись.
Или я не так поняла, и последнюю запись на 01.01.20 нужно указывать, если в январе были кадровые изменения? Например, сотрудник увольняется, перемещается или подает заявление - тогда указываем сначала последнюю запись, а потом уже текущее мероприятие января.
В общем вопрос в том, что если сотрудник был принят на работу до января 2020, а в январе 2020 у него не было ничего, то нужно ли указывать его в отчете? Тогда получится, что нужно всех работающих указать в отчете с датами и приказами о приеме.
Спасибо.
Последний раз редактировалось Katerina.; 07.02.2020 в 23:19.
Наядна, поздравляю, но думаю, что если в 1С ЗУП по уволенным неверно заполняются сведения, то и в 1С Бухии-тоже... Есть уволенные в январе у вас?
Для нас главное - подвести итоги... Пока итоги не подвели нас. ©
ZZZhannochka, спасибо, буду пробовать 2-й вариант, 3-й, думаю неверный, корректировочного СЗВ-ТД нет, а если делать, как вы предлагаете, то скорее всего, будет ругаться, что-то типа того, что "сведения о приеме Иванова, СНИЛС..." уже есть и не примут отчет.
да вроде действительно "простенький", но много вопросов на который не может ответить ни одно издание...
1. сотрудник без стажа пришел и сразу подал заяву на электронную ТК (ЭТК)-бумажную (БТК) заводить?
2.когда отдать БТК тем, у кого был стаж и подали заявление на ЭТК? в тот же день? или сроки д.б. какие-то..? или вообще в январе 2021 г отдать должны? когда конкретно?
3. Пишут-завести журнал по отданным БТК, зачем??, если есть Книга учета БТК, и если в новом журнале писАть, то что писать в Книге учета БТК?
4. Молчуны до конца 2020 г.-как вести? БТК+ЭТК или только ЭТК, а БТК отдать? причем насильно? а как быть с декретницами, прогульщиками, которые не выходят на связь?
5. Что делать с дистанционщиками, которые заявили, что БТК им вести не надо? видимо, по ним не отчитываемся?
6. Ген. дир.-единственный учредитель без ТД, и , следовательно, без ТК? не подаем ничего, видимо?
6. И самый главный-как сведения до 2020 г. попадут в ПФР на тех, кто заявил о переходе на ЭТК, но СЗВ-К на них никто не подал? или нас обяжут?
Все пишут одно и то же, что и так понятно. Или пишут противоречивые советы. В ПФР сами не знают. Кто знает ответы на эти вопросы-прошу поделиться.
И еще... кто-то пишет, что обратный переход с ЭТК на БТК возможен, а кто-то -обратного хода нет!
И еще.. для тех, кто перешел в 1С ЗУП с 2.5 на 3.0-сотры из прошлой программы не имеют приказа на прием в проге-где "галочку" ставить? тогда только вручную делать? или мне некорректно загрузили сведения из 2.5?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)