Документы при увольнении

[Анонима]

При увольнении сотрудника, какие документы мв ему обязаны выдать,кроме трудовой, 2-НДФЛ и справки о заработке для больничного?
Вроде бы еще СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ? А как их оформить, если сотрудник уходит в октябре,а срок подачи СЗВ-М до 15.11?
Слышала,что что-то еще и из РСВ - как эти-то выписки сделать? И опять же , начисления же за октябрь будут поданы в РСВ только за год? (в январе)

[Анонима]

При увольнении сотрудника, какие документы мв ему обязаны выдать,кроме трудовой, 2-НДФЛ и справки о заработке для больничного?
Вроде бы еще СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ? А как их оформить, если сотрудник уходит в октябре,а срок подачи СЗВ-М до 15.11?
Слышала,что что-то еще и из РСВ - как эти-то выписки сделать? И опять же , начисления же за октябрь будут поданы в РСВ только за год? (в январе)

Подскажите,пожалуйста... Надо завтра вопрос уже решить.(

[Ано]

и из РСВ - как эти-то выписки сделать?

а что там сложного?
на каждого работника в форме отдельный лист. вот лист по нему и выдать

[Ано]

сотрудник уходит в октябре,а срок подачи СЗВ-М до 15.11

что мешает раньше срока сформировать отчёт?

[Анонима]

а что там сложного?
на каждого работника в форме отдельный лист. вот лист по нему и выдать

Т.е. нужно распечатать лист "на него" из РСВ?
Но октябрь в РСВ же формируется уже в годовом отчете... Получается надо сформировать досрочно, распечатать этого человека и удалить отчет (а потом создать для сдачи в налоговую этот отчет уже в соответствии со сроком в 2020г?) Или есть "промежуточный" вариант какой-то? Просто я не знаю, надо ли из РСВ что-то выдавать при увольнении? Получается просто один этот распечатанный лист из отчета и все? Или нужно распечатывать из сданного отчета за 9 месяцев и октябрь туда не попадает?

А СЗВ что? Выдаем СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ? Формируем за октябрь и всех лишних сотрудников оттуда просто удаляем и выдаем уволенному только с его ФИО? Или нужно СЗВ-М выдать за каждый месяц года, в которые он работал?

[Ано]

Т.е. нужно распечатать лист "на него" из РСВ?
Но октябрь в РСВ же формируется уже в годовом отчете... Получается надо сформировать досрочно, распечатать этого человека и удалить отчет (а потом создать для сдачи в налоговую этот отчет уже в соответствии со сроком в 2020г?) Или есть "промежуточный" вариант какой-то? Просто я не знаю, надо ли из РСВ что-то выдавать при увольнении? Получается просто один этот распечатанный лист из отчета и все? Или нужно распечатывать из сданного отчета за 9 месяцев и октябрь туда не попадает?

А СЗВ что? Выдаем СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ? Формируем за октябрь и всех лишних сотрудников оттуда просто удаляем и выдаем уволенному только с его ФИО? Или нужно СЗВ-М выдать за каждый месяц года, в которые он работал?

все формы за все месяцы его работы в данной организации

[Анонима]

все формы за все месяцы его работы в данной организации

" Все формы" - можно поподробней. Это про СЗВ-М? Т.е. по листу за каждый месяц начиная с января 2019? Сотрудников убираем всех, оставляем в СЗВ-М только его и за каждый месяц печатаем?
СЗВ-СТАЖ - она же годовая.
РСВ - нарастающая. Получается мне нужно распечатать ее,сделав уже 4 квартал?

[Ано]

РСВ - нарастающая

тот лист, где чисто по конкретному сотруднику, не нарастающим итогом идёт, а чисто за квартал

[Ано]

Все формы

все (за всё время его работы) СЗВ-М, листы из РСВ, 2-НДФЛ
и справку для расчёта больничных

[Ано]

и ещё СЗВ-СТАЖ за всё время его работы

[Анонима]

все (за всё время его работы) СЗВ-М, листы из РСВ, 2-НДФЛ
и справку для расчёта больничных

С СЗВ разобралась, но с РСВ ,я так и не пойму - я выдам сотруднику (она работалас марта 2019) листы раздела 3 РСВ из 1 квартала, полугодия и 9 месяцев, но уволилаьс она в ОКТЯБРЕ. А это 4 квартал! За октябрь я должна ей выписку из 3 раздела РСВ? Но ведь он еще не заполнен и не сдан в налоговую. Или я формирую РСВ в октябре за 4 квартал и делаю распечатку раздела 3 для нее все равно???

[kuzya78]

С СЗВ разобралась, но с РСВ ,я так и не пойму - я выдам сотруднику (она работалас марта 2019) листы раздела 3 РСВ из 1 квартала, полугодия и 9 месяцев, но уволилаьс она в ОКТЯБРЕ. А это 4 квартал! За октябрь я должна ей выписку из 3 раздела РСВ? Но ведь он еще не заполнен и не сдан в налоговую. Или я формирую РСВ в октябре за 4 квартал и делаю распечатку раздела 3 для нее все равно???

Можно я тоже присоединюсь к вопросу? У меня сотрудник увольняется в ноябре и тоже не понятно, отдельно на него формировать третий раздел РСВ? по ноябрь?

[А365]

Вообще ни разу не выдавала листы РСВ работникам.
Пока все живы.