Здравствуйте.
Ситуация следующая- у ИП - розничный магазин, ЕНВД.
ИП планирует принять на работу продавцов не по трудовому договору, а заключив договор (здесь первый вопрос - договор подряда, оказания услуг или .. ?) с ними после регистрации их в качестве ИП (второй вопрос-какой вид деятельности должен быть у продавцов?). Слышали о существующей практике и интересуют все возможные подводные камни, в частности - материальная ответственность, трудовой распорядок и т.п. Как всё правильно оформить? Подскажите, пожалуйста, у кого есть такой опыт. Спасибо.