×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 8 из 8
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2011
    Сообщений
    2,136

    по пособи по уходу до 1.5 лет

    Подскажите, выплачивали из расчета сотруднице 3648,97. Сейчас она прислала нам вот

    « Я ежемесячно получаю 3648,97 руб. Однако минимальный размер пособия должен составлять с января 2018 года 3795,60 руб. С мая 2018 года - 4465,20 руб. С января 2019 года - 4512 руб.

    Мы должны ей пересчитать?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    06.02.2017
    Адрес
    Ярославль городок+ в Москве уголок
    Сообщений
    5,218
    Обязаны.
    Незнание закона не освобождает от ответственности, но лишает многих прав

  3. #3
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2011
    Сообщений
    2,136
    т.е. ей нужно будет доплатить за 2018 год разницу между 3648,97-3795,60 3648,97-4465,20

    ну и аналогично 2019 горд7

    Странно почему когда ходили в ФСС на возмещение никто ничего не сказал из сотрудников?

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    06.02.2017
    Адрес
    Ярославль городок+ в Москве уголок
    Сообщений
    5,218
    Цитата Сообщение от Галюня-36 Посмотреть сообщение
    Странно почему когда ходили в ФСС на возмещение никто ничего не сказал из сотрудников?
    А что они должны были вам сказать? Разве только спасибо за экономию бюджета ФСС
    Незнание закона не освобождает от ответственности, но лишает многих прав

  5. #5
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    Цитата Сообщение от Галюня-36 Посмотреть сообщение
    Однако минимальный размер пособия должен составлять с января 2018 года 3795,60 руб. С мая 2018 года - 4465,20 руб. С января 2019 года - 4512 руб.
    это не совсем так. Есть минимальное пособие, и есть пособие из МРОТ. Оно больше минимального, но его платят тем, кто вышел в отпуск после повышения МРОТ.

    На сайте ФСС есть калькулятор пособий. Посчитайте там.
    4512 - это тем, кто в отпуск ушел в январе 2019.

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    28.03.2007
    Адрес
    Москва
    Сообщений
    8,283
    Цитата Сообщение от Галюня-36 Посмотреть сообщение
    Мы должны ей пересчитать?
    Нет.

    То, что прислала ваша сотрудница, не имеет ничего общего с минимальным размером пособия.

    Вот как менялись размеры минимального пособия по уходу за последние 4 года:
    2016.02.01__2908,62__5817,24
    2017.02.01__3065,69__6131,37
    2018.02.01__3142,33__6284,65
    2019.02.01__3277,45__6554,89

    То есть даже сейчас минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком равен 3277,45, что меньше выплачиваемой ей суммы.

    Она же называет минимальным размером пособия сумму пособия, рассчитанного из текущего МРОТ. Но пособия по уходу, рассчитываемые согласно п.11(1) ПП 375, считаются исходя из МРОТ на начало отпуска по уходу, а последующие увеличения МРОТ на них не влияют:
    11(1). В случае если застрахованное лицо в периоды, указанные в пунктах 6 и 11 настоящего Положения, не имело заработка, а также в случае если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая.
    Последний раз редактировалось waw; 15.03.2019 в 00:50.

  7. #7
    Клерк
    Регистрация
    20.07.2011
    Сообщений
    2,136
    Спасибо всем

  8. #8
    Модератор Аватар для бух2007
    Регистрация
    05.04.2007
    Сообщений
    34,827
    Чтобы получить 4512, ей надо прервать отпуск и пойти в него снова.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •