Добрый день!
На днях уволилась из организации по соглашению сторон с выплатой трех окладов. Из-за своей невнимательности (виновата, каюсь) подписала соглашение, в котором была указана сумму выходного пособия к выплате, ВКЛЮЧАЯ НДФЛ. Соответственно, мне перечислили три оклада за минусом НДФЛ, хотя согласно ст.217 п.3 ТК РФ, три оклада НДФЛ не облагаются. Поставила в известность работодателя с требованием вернуть незаконно удержанный НДФЛ, на что он ответил отказом, т.к. соглашение было мною подписано и согласно ему сумма к выплате облагается НДФЛ. Как быть в такой ситуации? Есть ли надежда вернуть удержанный НДФЛ? Ведь, получается, соглашение изначально было неверно составлено работодателем касательно суммы к выплате, а на основании ст.168 ГК РФ, противоречащий закону документ юридической силы не имеет...