Добрый день всем. У нас идет процедура реорганизации в форме присоединения ООО1 к ООО2. В двух этих фирмах один и тот же директор, подскажите , как быть с "лишним директором" . Надо ли его увольнять, если да , то в какой из фирм уволить директора и надо ли выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск?