Гендир и зп

[Аноним]

Добрый день,

Заезженная тема, но так как информация разнится хочу задать некоторые вопросы.
1. Есть открытая ООО с конца июля, гендир один из учредителей. Следовательно(как я понимаю) гендир не может отказаться от зп в пользу дивидендов. Или все таки можно как-то оставить гендира без зп? Отправить в отпуск без содержания не вариант, потому что деятельность по подписанию документов есть.
Если все таки нужно начислять зп, то следующие вопросы:
2. Надо заключать ТД?
3. Можно ли указать неполную ставку? Какой минимум ставки от МРОТ можно указать? Где-то еще читал, что в мск вообще лучше не делать зп гендира меньше чем 15к(обоснования не увидел только)
4. Если в итоге заключаем договор, то появляются несколько вопросов. Мы этого не сделали в июле, сейчас месяц ноябрь, заключать договор старыми датами? Начислять просроченную зп и отчисления? По факту движения на р\с начались только в октябре и были один раз, может мы можем за какой-то период показать что деятельности не было, а дальше заключить договор?

Спасибо за ответы. Я понимаю, что нужно иметь бухгалтера, но пока прибыли нет, позволить этого не можем. Капаем сами.

[Аноним]

К слову говоря, мы никакой отчетности еще не отправляли. Может и подскажите чем нам это все чревато.

[gnews]

2.Надо.
3.Можно.

что в мск вообще лучше не делать зп гендира меньше чем 15к(обоснования не увидел только)

Минимальный размер оплаты труда в Москве -с 01.06- 16500,с 01.11 - 17300 руб. Основание - Соглашение о минимальной заработной плате в городе Москве на 2015 год между Правительством Москвы, московскими объединениями профсоюзов и московскими объединениями работодателей от 30 октября 2015 г. № 77-783-2
4.

заключать договор старыми датами?

Да. Директор назначается общим собранием участников.
http://wiki.klerk.ru/index.php/%D0%9...BD%D0%B8%D0%BA

Начислять просроченную зп и отчисления?

Отправить директора в

отпуск без содержания

мы никакой отчетности еще не отправляли. Может и подскажите чем нам это все чревато.

Штрафами за несданную отчётность за 9 мес.
Какая у вас система налогообложения?

[qnex]

3.Можно.

Какая минимальная неполная ставка? 1\10? 1\100? Какие тут ограничения.

Да. Директор назначается общим собранием участников.

Спасибо за ссылку. Директор назначен общим собранием в момент создания. Получается дело за ТД.

Какая у вас система налогообложения?

УСН 6%.

Получается отправляем директора в отпуск без содержания с июля до октября. За октябрь начисляем зп и делаем отчисления. Отправляем просроченные отчетности. Информацию о штрафах как получить? И сверить что все правильно.

[gnews]

УСН 6%

Не позднее 20 августа нужно было сдать сведения о среднесписочной численности работников,
не позднее 20 октября - 4 фсс ( на бумажном носителе).

Успеваете отчитаться в ПФР. РСВ-1 ( на бумажном носителе) за 9 мес. нужно сдать не позднее 16.11.2015

Какая минимальная неполная ставка?

Ограничений (законодательных) нет.

[qnex]

Не позднее 20 августа нужно было сдать сведения о среднесписочной численности работников,
не позднее 20 октября - 4 фсс ( на бумажном носителе).

Их сейчас с опозданием предоставлять?

Ограничений (законодательных) нет.

А как правильнее будет сделать, по Вашему?


Спасибо за ответы.

[Лёнка]

Их сейчас с опозданием предоставлять?

ССЧ не стоит-возможно забудут,ФСС нужно