Работница была уволена по собств.желанию в ноябре 2014г. после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3 лет. При увольнении мы не выплатили ей компенсацию за неисп.отпуск (неверно был рассчитан стаж для начисления: не вкл.отпуск по БиР). Сумма около 2000 руб. Ошибку нашла только сейчас. Отчеты все сданы. Как необходимо поступить в данной ситуации?