Добрый день!
Ситуация такая:
ООО
Работник работал несколько лет без оформления.
Его это полностью устраивало.
Ему выплачивалась черная зарплата, отчисления в фонды (естественно) не делались.
Теперь работник идет в суд с заявлением, что он не был оформлен надлежащим образом, ему не платили зарплату, за него не платили налоги.
Просит вернуть трудовую книжку (которую никогда и не сдавал) с внесенными записями о работе в этом ООО.
У него есть свидетели, которые готовы подтвердить, что он действительно работал в этом ООО - видели его там моногократно, исполняющим соответствующие обязанности.
Вопрос такой:
какие неприятности могут грозить ООО и ген.директору ?
Что работник сможет доказать?