×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 6 из 6
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    10.07.2011
    Адрес
    Ижевск
    Сообщений
    925

    возмещение расходов стоимости проезда

    Здравствуйте!
    Прошу разъяснить следующее: правомерно ли возмещение расходов стоимости проезда к месту использования отпуска работнику федерального государственного бюджетного учреждения, если по предоставленной маршрут-квитанции следует, что билет оплачен при помощи банковской карты , из чека терминала видно, что это карта третьего лица. Дополнительно работником представлены документы: посадочные талоны.
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    07.03.2012
    Сообщений
    4,204
    А какие расходы понес работник лично? Что Вы ему собрались возмещать, в этом случае?

  3. #3
    Аноним
    Гость
    ну т.е. получается, что работник в отпуске был сам, но расплатился за билеты карточкой жены (тёщи, мамы)?...но с другой-то стороны - он же предъявил вам посадочные талоны, т.е. факт его поездки зафиксирован...почему бы и не возместить???

  4. #4
    Клерк Аватар для Sand Rostov
    Регистрация
    02.07.2012
    Адрес
    Ростов-на-Дону
    Сообщений
    669
    по моему субъективному времени возмещать такие расходы нельзя - ибодля возмещения нужно подтвердить не только факт проезда, но и факт оплаты билета, а этого, как следует из вопроса, произведено не было...
    можно, конечно, взять объяснительную с работника, приложив к ней копию банковской карты "родственника"... но это риск....

  5. #5
    Клерк
    Регистрация
    21.03.2005
    Сообщений
    6,072
    Цитата Сообщение от Sand Rostov Посмотреть сообщение
    по моему субъективному времени возмещать такие расходы нельзя - ...
    все, что связано с трудовым законодательством и компенсационными выплатами для обеспечения государственных гарантий надо как-то поосторожнее со словом "нельзя"...

  6. #6
    Клерк
    Регистрация
    21.03.2005
    Сообщений
    6,072
    OlesyaAny, вы документ на основании которого компенсируете проезд к месту отдыха посмотрите внимательно, прочитайте его дословно, к юристам сходите- как они читают положения данного нормативного документа, потому как то, что мы считаем, что человек должен был оплатить "лично", это расширительное трактование закона, т.е. уточнение, законодателем не предусмотренное, лучше тогда уж запрос в минтруд сделайте..

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •