×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 4 из 4
  1. #1
    Клерк
    Регистрация
    23.05.2010
    Сообщений
    22

    1с8 Зарплата и кадры бюджетного учреждения. Временный сотрудник.

    Подскажите пожалуйста как правильно занести сотрудника который пришел временно работать, например на один месяц, по истечении срока его нужно увольнять, то есть заводить приказ на увольнение или есть другие способы?
    Поделиться с друзьями

  2. #2
    Клерк
    Регистрация
    29.08.2007
    Адрес
    г. Магадан
    Сообщений
    987
    Цитата Сообщение от MarinaGBBudg Посмотреть сообщение
    Подскажите пожалуйста как правильно занести сотрудника который пришел временно работать, например на один месяц, по истечении срока его нужно увольнять, то есть заводить приказ на увольнение или есть другие способы?
    Как и основного работника. А затем и приказ на увольнение.

    Не вижу проблем.
    In My Humble Opinion

  3. #3
    Аноним
    Гость
    И сколько раз он будет приходить, столько НОВЫХ сотрудников придется создать. Физлицо естественно будет одно.

  4. #4
    Клерк
    Регистрация
    23.05.2010
    Сообщений
    22
    Спасибо!

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •