Помогите рассчитать декрет в 2012 году

[Маша7878]

Новый - ((299494-8928)+(319632-6756))/730*140
Старый - нет всех данных, надо данные за период 01.02.2011 по 31.01.2012, даты отпусков, больничных.

02.2011 -29510.48 ,был ученический отпуск 14.02-28.02 (14330т.р.)
03.2011- 28247.54 ,был ученический отпуск 01.03-14.03 (13375т.р.)
04.2011 - 15095,29
05.2011 - 22005,04
06.2011 - 17813,42
07.2011 - 21440,90
08.2011 - 23084.74 , был отпуск 18.08-31.08 (14340т.р.)
09.2011 - 17397,60
10.2011 - 17991.40, был больничный 10.10-18.10 (2756т.р.)
11.2011 - 10937,88
12.2011 - 23331.55, был больничный 12.12-26.12 (6540т.р.)
01.2012 - 15120,23

[Поспелыш]

Подскажите пожалуйста! Работаю с 1 сентября 2011 в декрет июль 2012. Распространяется ли на меня правило расчета 2010 года? Сколько ориентировочно будут декретные по старым правилам, если заработок в месяц 10000 р , отработанно за весь срок 250 дней? И на какие статьи опираться при доказательстве своих прав (бхгалтерия утверждает что я не попадаю под закон расчета по старым правилам)

[Raspberry]

Маша7878, посчитайте сами, плиз. Больше не могу. Складываете все суммы, вычитаете суммы больничных и отпусков, потом делите на кол-во дней (365 дней минус кол-во календарных дней отпусков и больничных), округляете до 2 знака после запятой и умножаете на 140 дней.

[Raspberry]

Распространяется ли на меня правило расчета 2010 года?

да.

И на какие статьи опираться при доказательстве своих прав

255-ФЗ и 343-ФЗ.

ориентировочно будут декретные по старым правилам, если заработок в месяц 10000 р , отработанно за весь срок 250 дней

см. предыдущий пост.

[Ксюшка Можаева]

Здравствуйте ! Подскажите мне пожалуйста. Я ухожу в дек. отпуск в июле 2012 г. С сентября 2008 года я нахожусь в дек. отпуске, в 2009 году я опять ухожу в дек. отпук ( у нас погодки). Пособия до 1.5 лет были по 7000. В мае 2011 года я в отпуске до 3 лет. В Июле 2012 г. я опять ухожу в дек. отпуск. Могу ли я попросить бухгалтерию, чтобы они рассчитали мне декретные за период до первого отпуска. И какая сумма получится, если зарплата 2007-2008 г. 17000.

[Аноним_не бух]

Прошу помочь с точными датами периода для расчета БиР с 25.01.2012г.
Сумму посчитаю сама, в бухгалтерии спросить нет возможности.

до 25 апреля 2008г. работа
26 апр -25 августа 2008г. больничный
26 августа - 22 сент 2008г. ежегодный отпуск
23-24 сент 2008г. за свой счет
25 сент - 3 октября 2008г. больничный
4-5 окт 2008г. выходные
6-14 окт 2008г. за свой счет
15 окт 2008 - 3 марта 2009г. БиР
4 марта 2009 - 25 декабря 2011 по уходу
с 26 декабря 2011 ежегодный отпуск

1. Какой надо брать период для расчета отпуска БиР с 25 января 2012г. в данном случае, если "по-старому"?
2. Можно 2006-2007гг., если "по-новому"?
Спасибо!

[Luboff1986]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста кто-нибудь.... ухожу в декрет со вторым ребенком не выходя из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. какую мне должны перевести сумму декретных - такую же как с первым или другую? (заявление писала чтобы рассчитывали по старому закону). с первым ребенком я получила 84000р. на данный момент мне перевели 39440 возможно ли что декретные просто выплатят частями? еще если можно ссылку на закон где написано что пособие должно быть таким же (если такое вообще есть). большое спасибо!

[Omelenteva]

Здравствуйте! помогите посчитать декретные.
В декрет 2012г.
Расчетный период 2010 -2011, но 2010г я отработала в данной фирме полгода, полгода не работала. Как будут расчитываться декретные???

[Аноним_не бух]

вопрос в пост #68
Ответьте, пожалуйста! Мои "беременные" мозги совсем не соображают, а уже вот-вот отправлять заявление.

[Просто Таша]

1. из оклада
2.2007-2008, имхо. 2008 заменить не получится: там не было ни отпуска по БиР, ни отпуска по уходу.

[Аноним_не бух]

1. из оклада
2.2007-2008, имхо. 2008 заменить не получится: там не было ни отпуска по БиР, ни отпуска по уходу.

Просто Таша,
1. А почему из оклада? Разве СДЗ не такой же, как для первого отпуска по уходу?
2. в 2008 году осенью уже был БиР. Значит 2006-2007 можно?

до 25 апреля 2008г. работа
26 апр -25 августа 2008г. больничный
26 августа - 22 сент 2008г. ежегодный отпуск
23-24 сент 2008г. за свой счет
25 сент - 3 октября 2008г. больничный
4-5 окт 2008г. выходные
6-14 окт 2008г. за свой счет
15 окт 2008 - 3 марта 2009г. БиР
4 марта 2009 - 25 декабря 2011 по уходу
с 26 декабря 2011 ежегодный отпуск

[Просто Таша]

Аноним_не бух, я, похоже, в куче дат заблудилась Еще раз: для нынешнего отпуска по БиР стандартный расчетный период 01.01.11-31.12.2011. В нем нет заработка, значит, по старым правилам рассматриваем предыдущий страховой случай - отпуск по уходу. Он начался 04.03.2009, его расчетный период 01.03.2008-28.02.2009. В марте-апреле 2008 заработок был, значит, считаем из них.

Да, тогда можно 2006-2007

[Аноним_не бух]

Просто Таша, большущее Вам спасибо за подробный ответ :-) Всё понятно.

[Просто Таша]

По старому закону в расчет пойдут 12 месяцев перед отпуском по уходу за первым ребенком. Какая зарплата у Вас там была - мне неведомо
Декретные должны выплачивать сразу всей суммой, но у предприятия, возможно, не хватает средств.

Попросите у бухгалтера расчет Ваших декретных, тогда можно будет говорить конкретно.

[Zhankin]

Здравствуйте, коллеги. Помогите, плиз. Работодатель обязан предоставлять расчет декрета работнице? Мне нужно законодательство. Я так понимаю, что работодатель обязан это делать, но чем это подтверждено официально?

[Просто Таша]

62-ТК

Выдача копий документов, связанных с работой

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Под это другое попадает любой документ, в котором фигурирует фамилия работника. Тем более, когда дело касается выплат ему.

[Zhankin]

Просто Таша, отлично! а то я помню, что работодатель обязан, но заклинило где я это видела ))). Это у меня у девочки знакомой на работе бухгалтер в ответ на ее просьбу показать расчет декрета ее, сказала,что не обязана это делать и вообще все это зависит от "личного расположения бухгалтера" к работнику. Вот такие веселые бухи

[Анже]

Здравствуйте!Помогите пожалуйста рассчитать декретные.Декрет с 23 января 2012 г.Работаю с июля 2010 г.Ежемесячный оклад 7800 руб.Июль 2011 г.-отпуск

[Zhankin]

Закон 255-ФЗ ст. 11 п 3. "Застрахованной женщине, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом, а в районах и местностях, в которых в установленном порядке применяются районные коэффициенты к заработной плате, в размере, не превышающем минимального размера оплаты труда с учетом этих коэффициентов."
с 01.06.11 - 4611 мрот

[Просто Таша]

Zhankin, это кому?

[Zhankin]

Просто Таша, Анже вроде бы )))

[Просто Таша]

Zhankin, а где ж там полгода-то?))) Работает с июля 2010 - уже полтора года стажа)

[Zhankin]

ой, простите, что то на меня нашло, очевидно ))

[Zhankin]

ну тогда, если по году считать, то (7800*12)-отпускные и делить на (365дн-28дн (отпуск)) = пособие за день * 140 дн. по б/листу

[Аноним]

Здравствуйте!!! Подскажите пожалуйста как написать заявление, чтоб рассчитывали по старому образцу?

[Аноним]

Здравствуйте!!!
1. Помогите пожалуйста рассчитать декретные по старому.
Официально перечисляли ежемесячно по 12 000
но в одном месяце были неполные рабочие дни по 2ч и выплатили 3 000
В отпуске и больничных не было.
2. И еще вот хотелось узнать до 1,5 лет ребенка сколько будет выплачиваться ежемесячно?

[tomiik20]

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, рассчитать декретные.
Работница отработала у нас декабрь. с 12.01.12 в декрет. Как рассчитать пособие? До июля работала на другом месте.
оклад 20000р.
если по старому считать, то получается: 20000 (сумма начисленной зарплаты за год)/31(всего рабочих дней)*140(дни декрета)=90322.58 рублей.
Или пособие рассчитывается по МРОТ?

[Raspberry]

если по старому считать, то получается: 20000 (сумма начисленной зарплаты за год)/31(всего рабочих дней)*140(дни декрета)=90322.58 рублей.

И это правильно.

[Energetic]

Добрый день!
Работница работает по совместительству с 01.09 на условиях неполного рабочего дня (4 часа) с официальной з/п 30000 (0,5 ставки х оклад по ШР 60000). Отпусков, больничных и пр. за период работы не было. Страховой стаж - 5 лет. Уходит в отпуск по беременности и родам по старым правилам.
Рассчитываю ей средний дневной заработок следующим образом
30000
+30000
+30000
+30000
_______
120000 / 122 (количество календарных дней) = 983,61
Общее пособие - 137704,92

Правильно ли я рассчитываю пособие и надо ли при заполнении больничного листа в поле "Условия исчисления" ставить код 51 - неполное рабочее время?
Заранее спасибо

[Аноним]

Добрый день,
Прошу Вашей помощи, т.к. сама бухгалтером не являюсь.
В первый декрет я ушла в мае 2010 года, в декабре 2010 оформила отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.
19 января 2012 первому исполнилось 1,5 года и пошел отпуск до 3х лет, а 29 января 2012 оформили больничный на второго.

У меня следующие вопросы:
1. сумма больничного будет исчитываться за 1 год?
2. если сумму считать за 2 года и нужно ли мотаться на старое место работы за справкой о доходах?
3. учитываются ли отпускные, или у меня за каждый год будет по 2 месяца без зп (т.к. специфика профессии - отпуск 56 дней)?
4. как исчесляются сами года, с января по январь, или с фактического ухода в декрет?
5. больничные тоже совсем не учитываются или как?