Оплата за сотрудника.

[Warbler]

Всем привет!

Исходные данные. У нас - УСН 6% по доходам. Как мы уже выяснили, с любых выплат в пользу сотрудника я должна удержать полный набор налогов - НДФЛ, взносы в ПФ и НСиПЗ. Тяжелая у нас жизнь...

Далее. Хотим купить для N-ного количества сотрудников клубные карты в спортклуб. Карты ИМЕННЫЕ, оформлению просто на фирму не подлежат. Следовательно, выплаты персонифицированные и указанные выше налоги я с них уплатить обязана. Оформим просто как дополнительные выплаты (премия, например). Из зарплаты вычетать ничего не будем - ну просто подарок горячо любимым сотрудникам.

Далее. Ряд сотрудников хотели бы приобрести карты не только для себя, но и для своей половины (отношения с которой, как правило, не зарегистрированы ни у сотрудника, ни у фирмы - то есть ни женой ни сотрудницей она не является). Далее вопрос. Может ли сотрудник написать заявление с просьбой оплаты за счет его зарплаты двух карт - для него и половины? Соответственно, в его доход я включу стоимость двух абонементов и налоги все уплачу, вот только платить-то он будет не за себя... В принципе, фирма готова заплатить и за супругу, но вот только у налоговой и иных проверяющих вопросов по этому поводу не возникнет?

Далее. Имеется у нас среди сотрудников семейная пара. Карты приобрести желают он и она. Только вот у него зарплата уже 100.000 руб. первысила, т.е. возможно применять регрессивные ставки, а вот у нее - нет... Отсюда вопрос. Можно ли в данной ситуации поступить, как указано в предыдущем абзаце - то есть сотрудник попросит оформить клубные карты себе и жене и стоимость обеих карт будет включена в его доход, а не поделена между ним и женой? Хоть чуть-чуть, но сэкономим на налогах...

[ОлегЪ]

warbler, Что-то я Вас не понимаю... Вы можете удовлетворять любые прихоти сотрудников, но за свой счёт (т.е. из прибыли по старым понятиям, или из тех средств, которые расходами в смысле 25-ой главы НК признаваться не будут) (Естественно, не забывая начислять НДФЛ) Вы желаете ещё и ЕСН на эти расходы начислять (а иначе как понять 100.000 ?).... Ну... флаг Вам в руки...

[mvf]

... с просьбой оплаты за счет его зарплаты двух карт - для него и половины? Соответственно, в его доход я включу стоимость двух абонементов

Тоже не понял. За что ... в доход?

[Warbler]

ОлегЪ, может, вы действительно не поняли или не обратили внимания, но у меня УСН по доходам. И именно на клерке я выясняла, должна ли я платить все налоги (ПФ и НСиПЗ) с любых выплат. Выяснила, что да. Соответственно, вопросы остаются.

[Warbler]

ОлегЪ, mvf, У МЕНЯ НЕ МОЖЕТ БЫТЬ ВЫПЛАТ ЗА СЧЕТ ПРИБЫЛИ, ПОСКОЛЬКУ ЭТУ САМУЮ ПРИБЫЛЬ МЕНЯ СЧИТАТЬ НИКТО НЕ ОБЯЗЫВАЕТ. РАЗВЕ ЧТО УЧРЕДИТЕЛИ.

[mvf]

Начислена з/п - 1 000
НДФЛ - 130
ОПС ...
Заплатили за абонементы - 270
На руки = 600

Или как?

[Warbler]

mvf, почти. Только исходная точка немного другая. На руки сотрудник при любом раскладе должен получить 9135 руб. Стоимость абонемента - 26775 руб. Итого чтобы выдать ему на руки в августе 9135 руб, начислить мне надо ему 41275 руб. А если он будет оплачивать 2 абонемента - то 70685.

Вот такая вот арифметика. Я же говорю, что не будем с него удерживать стоимость абонемента.

[Warbler]

Ой, прошу прощения, надо начислить 72052 руб

То есть расчет такой:
72052руб - 13% (НДФЛ) = 62685
62685 - 2*26775 руб (2 абонемента) = 9135 руб - на руки наличными.

Или, если абонемент 1, то расчет такой:

41276 - 13% = 35910
35910 - 26775 = 9135 - на руки

[Warbler]

Вопрос не в том, зачем нам это нужно. Объясняется все достаточно просто - фирма семейная. Все мы в ней - друзья/родственники. Поэтому основная цель фирмы - позволить нам хорошо отдохнуть после того, как мы хорошо на ней поработаем. Вопрос урегулирован и между собой мы пришли к консенсусу. Так что остается вопрос, а можно ли сделать так:

Ряд сотрудников хотели бы приобрести карты не только для себя, но и для своей половины (отношения с которой, как правило, не зарегистрированы ни у сотрудника, ни у фирмы - то есть ни женой ни сотрудницей она не является). Далее вопрос. Может ли сотрудник написать заявление с просьбой оплаты за счет его зарплаты двух карт - для него и половины? Соответственно, в его доход я включу стоимость двух абонементов и налоги все уплачу, вот только платить-то он будет не за себя... В принципе, фирма готова заплатить и за супругу, но вот только у налоговой и иных проверяющих вопросов по этому поводу не возникнет?

Далее. Имеется у нас среди сотрудников семейная пара. Карты приобрести желают он и она. Только вот у него зарплата уже 100.000 руб. первысила, т.е. возможно применять регрессивные ставки, а вот у нее - нет... Отсюда вопрос. Можно ли в данной ситуации поступить, как указано в предыдущем абзаце - то есть сотрудник попросит оформить клубные карты себе и жене и стоимость обеих карт будет включена в его доход, а не поделена между ним и женой? Хоть чуть-чуть, но сэкономим на налогах...

[Atania]

warbler, да, при УСН придется перечислять ПФ -взносы. Но с 01-01-2005 ПФ за жену (члена семьи) не надо, т.к. исправлен пункт ст 237 НК . Сейчас за жену надо и ПФ перечислить. По несотрудникам- подругам, лучше сделать на них отдельно, т.к. платить только НДФЛ. ПФ-взносы не надо, т.к. они не состоят с вами в трудовых отношениях , а подарки "чужим" делать не запрещено

[ОлегЪ]

warbler, Виноват... Слона-то я и не заметил...