[QUOTE=ALPAN;52589466]кроме того, получается что в таком случае фирма несет ответственность за своевременное погашение кредита сотрудником.[QUOTE]
только за выплату заработной платы
жизнь прекрасна и удивительна, совсем как я
Кредит оформлен на сотрудника - вся ответственность его, в том числе и если аванса не хватит за очередной платеж.
Если кредит рублевый, то банку абсолютно "фиолетово", кто, как, когда и сколько положит/переведет на данный счет, лишь бы к дате Х была нужная сумма. Это может сделать любой гражданин и организация.
а я бы потребовала от этого сотрудника заверенную у нотариуса доверенность на выполнение этой операции и только тогда бы согласилась.
Не страшно платить налоги, страшно когда их не с чего платить!
доверенность на поручение уплаты долга по кредиту как уполномоченному представителю, ведь в договоре прописан сам заемщик и его обязанности по закрытию долгов по кредиту.
Не страшно платить налоги, страшно когда их не с чего платить!
Абалдеть! Чего только не придумают.... чтоб не работать...
Best regards, Михаил
А когда чел на почте кредит оплачивает, или еще лучше, через терминал? У кого он берет и кому отдает эту доверенность? Я думаю, что придет такой чел к нотариусу за доверенностью, а нотариус ему откажет по причине недееспособности такого чела.
гы сочувствую вашим сотрудникам, очень извращенный способ их послать Если что: кредит погашается списанием со счета открытого на имя заемщика, а уж от кого на этот счет поступают деньги - банку без разницы, обязанность сотрудника погасить кредит никуда не девается и организации не передается В следующий раз, когда будете перечислять деньги поставщикам обязательно интересуйтесь - вдруг они потом этими деньгами кредит какой погашать задумали, тогда обязательно доверенность с них - нотариальную
Открою кодекс на любой странице, и не могу, читаю до конца... (с) В.С. Высоцкий
выкручиваемся как можем.
Не страшно платить налоги, страшно когда их не с чего платить!
лучший способ отбрить работника-несколько раз задержать перечисление,думаю процент за просрочку уплаты будет больше,чем компенсация за задержку з/п...работник сам откажется...(вообще-то я доброжелательный человек)
а еще работник может пожаловаться директору. А директор может буха за это, например, премии лишить - халатное отношение к своим обязанностям в чистом виде. Я б например так и сделала. Сегодня платеж сотру невовремя перечислил, завтра налоги...Следуя вашей логике отпускные и больничные тоже лучше с задержкой выплачивать, подумаешь процент за просрочку, зато может неповадно будет в отпуска да по больничным шляться. А то разбаловались совсем...
Открою кодекс на любой странице, и не могу, читаю до конца... (с) В.С. Высоцкий
такого не может бытьа еще работник может пожаловаться директору. А директор может буха за это, например, премии лишить - халатное отношение к своим обязанностям в чистом виде.не,ну это перебор....хотя....Следуя вашей логике отпускные и больничные тоже лучше с задержкой выплачивать, подумаешь процент за просрочку, зато может неповадно будет в отпуска да по больничным шляться. А то разбаловались совсем...
Открою кодекс на любой странице, и не могу, читаю до конца... (с) В.С. Высоцкий
при таком подходе можно скинуть с себя то,что не является моими обязанностями тогда дир сам найдет кто за работника будет кредит оплачивать...каждый для себя выбирает сам чем ему заниматьсяИ вообще, еще раз повторюсь, это пренебрежение своими обязанностями.
Какая чудовищная смесь незаконности и нежелания выполнять свои прямые обязанности.доверенность на поручение уплаты долга по кредиту как уполномоченному представителю, ведь в договоре прописан сам заемщик и его обязанности по закрытию долгов по кредиту.
Ни в одном кредитном договоре нет запрета на погашение кредита третьим лицом.
ГРАЖДАНСКИЙ КОДЕКС РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Принят
Государственной Думой
21 октября 1994 года
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
Статья 313. Исполнение обязательства третьим лицом
1. Исполнение обязательства может быть возложено должником на третье лицо, если из закона, иных правовых актов, условий обязательства или его существа не вытекает обязанность должника исполнить обязательство лично. В этом случае кредитор обязан принять исполнение, предложенное за должника третьим лицом.
Статья 182. Представительство
1. Сделка, совершенная одним лицом (представителем) от имени другого лица (представляемого) в силу полномочия, основанного на доверенности, указании закона либо акте уполномоченного на то государственного органа или органа местного самоуправления, непосредственно создает, изменяет и прекращает гражданские права и обязанности представляемого.
Я не вижу в выплате зарплаты представления интересов сотрудника, я вижу исполнение обязательства перед ним по выплате зарплаты.
А банк видит исполнение обязанности должника по кредиту от третьего лица и принимает его.
А кто по вашему мнению в данном случае поверенный?заверенную у нотариуса доверенность
Вы считаете что выплата зарплаты не является обязанностью бухгалтера? А обязанность донести до директора информацию о том насколько увеличится нагрузка на бухгалтерию при таком способе оплаты труда - обязанность главбуха. А ситуация когда директор "дает добро", а бух тихо саботирует путем незаконных требований и несвоевременных оплат, предполагает только два решения - либо бух ищет нового директора, либо директор нового буха
Открою кодекс на любой странице, и не могу, читаю до конца... (с) В.С. Высоцкий
ой, не заметил, что тема уже приобрела статус "про жисть..."..
Посему устраняюсь
Прежде всего мешает указание директора платить кредит за работника Кроме того, в вопросе ни слова не было про то, что зарплата перечисляется, она может и наличкой выплачиваться
А некоторые банки прямо прописывают в договоре, что платить должен именно заемщик.
там должно быть слово "лично" или иное аналогичное слово...платить должен именно заемщик.
Иначе прощай погашение долга, например, поручителем...
можно, я резюмирую: "посылать" надо директора, а именно обхяснить ему что это увеличит нагрузку на бухгалтерию, и вообще это нетипичная для бухгалтера работа. а там уж пусть он выбирает, чьи интересы для него важнее - этого конкретного сотрудника или бухгалтера. быть может, он стремится создать рай для всех 30 тыщ своих сотрудников и ради этого готов держать вдвое больше бухгалтеров..
Не представляю, как я за своих 50 сотрудников стала бы платить все их кредиты (скажем, по 3 у каждого)?! При этом знать все сроки и нести ответственность!!! Больше делать нечего! Ладно это будут пара-тройка ценных сотрудников - без проблем. Скажу моему директору - обхохочется, и, конечно, посоветует мне и всем желающим заплатить свой кредит через меня не загружать свои светлые головы подобной требухой. На то пошло, у всех наших есть кредитные карты и домашний интернет (почти у всех безлимитка) - вперед!!! Могу даже 1 раз показать как надо...
Я Ангел, только крылья в стирке..
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)