ИНОСТРАНЦЫ! ВСЕ ЧТО ВАМ НАДО ЗНАТЬ!

[Над.К]

Не платите, да

[kiry]

Пост пр-ва № 681 от15.11.2006 г"Иностранный гражданин, прибывший в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, подает заявление о выдаче ему разрешения на работу лично либо через организацию, осуществляющую в установленном порядке трудоустройство иностранных граждан, или через лицо, выступающее в соответствии с гражданским законодательством Российской Федерации в качестве представителя этого иностранного гражданина, в орган миграционной службы."
Вопрос: ООО занимается производством-можем мы оформить такое разрешение безвизовому иностранцу, желающему у нас работать или имеются в виду специализированные орг-ции, занимающиеся трудоустройством? Заявку на квоту мы не подавали?
"46. Выдача разрешений на работу производится в пределах установленной квоты на выдачу разрешений на работу иностранным гражданам, прибывшим в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы."
Вопрос 2: Пришел б/виз иностранец, у которого есть разрешение на работу в нашем субъекте, с нужной нам должностью, допустим сам получил, и хотя заявку на квоту мы не подавали мы можем его принять? Правильно?

[Аноним]

подскажите, где сказано, что в отношении Казахстана квот на выдачу разрешений на работу не установлено?

[nastya__]

"46. Выдача разрешений на работу производится в пределах установленной квоты на выдачу разрешений на работу иностранным гражданам, прибывшим в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы."
Вопрос 2: Пришел б/виз иностранец, у которого есть разрешение на работу в нашем субъекте, с нужной нам должностью, допустим сам получил, и хотя заявку на квоту мы не подавали мы можем его принять? Правильно?

неужели никто не знает?

[Klerk-agent]

Возникает вопрос:
Работник может быть в РФ только год. По прошествии года от уезжает и приезжает вновь на год. Спрашивается стал ли он после приезда нерезидентом или остался резидентом?

Статус сотрудника определяется на момент начисления з/п.

На этот момент отсчитываем 12 месяцев назад и за полученный период считаем дни нахождения сотрудника на территории РФ.

Если набирает 183 дня - резидент, иначе - нет.

[Klerk-agent]

неужели никто не знает?

Порядок следующий.
Принять сотрудника можете. Заключаете трудовой договор. На основании трудового договора, составляется заявление в ФМС на изменение реквизитов в "пластике". В течение установленного времени пластик переделывают. В итоге на карточке будет запись: особые отметки: - именение реквизитов работодателя - там будет помимо первоначальной компании указана - ваша (что-то типа этого)

[ДИМАДИМА]

А не подскажите: иностранец находится на территории РФ 182 дня, 183-ий наступает в середине месяца, как бухгалтеру рассчитывать налоги - весь месяц 30% или пол месяца 30%, а пол 13%?

[ks-77]

Да,на разные КБК-же перечисляет НДФЛ,и расчитывает пропорционально

[kiry]

весь месяц 30% или пол месяца 30%, а пол 13%?

Нет, статус определяется на дату начисления, т.е. весь месяц-13%.

[kiry]

составляется заявление в ФМС на изменение реквизитов в "пластике"

Раньше в Разрешении организация не указывалась, а только территория действия, например-моск. область. Разве форма разрешения поменялась?

[Good]

Уважаемые Клерки!
Подскажите, пжл, где то житала, что на гражданина Беларуссии не нужно подавать данные в ИФНС.
Верно ли это? Если сотрудник принимался с временной регистрацией (пребывания). Сейчас он хочет получить регистрацию временно проживающий..Какие действия со стороны юридического лица? Спасибо!

[lucky_devil]

Добрый день!
Подскажите пожалуйста, если номер разрешение на работу не подтверждается при проверке на сайте УФМС это точно говорит о его "левости" (дата разрешения с мая 2010г., а база актуальна на 22.10.10)??? И что делать в этом случае работодателю: отправлять делать новое или идти работнику в УФМС за справкой о том, что данное разрешение действительное???
Очень нужна помощь.

[svcloud]

Подскажите, гражданина Китая принимаем на работу. У него есть вид на жительство в РФ уже лет 10. Должны ли мы уведомлять налоговую. о том что приняли его на работу?

[Marishka911]

Здравствуйте!
Подскажите, пожалуйста. В компании работает сотрудник из Украины по трудовому договору. Он является временно пребывающим. Принес больничный лист. Стаж работы в компании на территории РФ- менее 5 лет. Больничный лист решили оплачивать за счет средств компании.
1) Какие налоги за него уплачиваем? НС и ПЗ и НДФЛ, так?
2) Как правильно расчитать пособие по временной нетрудоспособности?

[irixa2]

скажите пожалуйста нужно ли уведомлять налоговую и центр занятости о расторжении гражданско-правового договора с иностранцем? И какие грозят штрафы за неуведомление, если таково необходимо?

[marines-ka]

Добрый день! Помогите, пожалуйста, разобраться. С этого года возвраз НДФЛ резиденту производит налоговая. И как я поняла, это для тех, кто стал резидентом в течении этого года. А как быть с теми, кто был резидентом на 01.01.2011??? При обновлении программист всем сказала поставить 30%. Не могу найти ссылку на что она опиралась и чем руководствовалась. Кто как считает и определяет резидентов-нерезидентов с этого года? У меня получились все НЕРЕЗИДЕНТЫ!!!!

[НП ЦРП]

Подскажите пожалуйчта, если ген. директор Белорус, что делать? Какие документы нужны, и куда производить отчисления к нам или же в Белорусию?

[kiry]

Гражданам Белоруссии ни миграционная карта, ни разрешение на работу не нужны - они могут въезжать и работать в РФ без этих документов, учитывая отсутствие границы и единый рынок.
Не нужно подавать на них и уведомления о приеме/увольнении. Поставить их на миграционный учет нужно обязательно. Если он временно пребывающий-платите только Несч. случ (в ФСС) и НДФЛ(если срок тр. дог больше года или он бессрочный-13%, если на конец года пребвыание в РФ будет меньше, чем 183 дня-пересчитаете по 30%-либо ДОудержите, либо информируете НИ, что нет возможности удержать)

[Куликова Татьяна]

Так и не могу понять, стандартный налоговый вычет положен белорусу?

[kiry]

Cтандартный налоговый вычет положен ВСЕМ, у кого доходы облагаются НДФЛ 13%. По поводу резидент-нерезидент можно посмотреть письмо МинФина от17.07.09 № 03-04-06-01/176 или от 26.03.10№ 03-04-06/51

[belka_v_soyse]

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста- государственное учреждение (ГУ) приняло на работу иностранца, оформили разрешение на работу как ВКС. Сейчас из ГУ переименовали в ФГБУ т.е. федеральное государственное бюджетное учреждение. Надо ли редактировать разрешение на работу, если ИНН тот же, и реквизиты остались те же? Спасибо!

[Merynv]

Подскажите пожалуйста, какие должны быть документы у граждан Белорусии для работы в России. Нужно ли сообщать в миграционную службу и как подтвердить статус временно пребывающего. На руках у них только паспорта, документов о приезде нет.

[Merynv]

Гражданам Белоруссии ни миграционная карта, ни разрешение на работу не нужны - они могут въезжать и работать в РФ без этих документов, учитывая отсутствие границы и единый рынок.
Не нужно подавать на них и уведомления о приеме/увольнении. Поставить их на миграционный учет нужно обязательно. Если он временно пребывающий-платите только Несч. случ (в ФСС) и НДФЛ(если срок тр. дог больше года или он бессрочный-13%, если на конец года пребвыание в РФ будет меньше, чем 183 дня-пересчитаете по 30%-либо ДОудержите, либо информируете НИ, что нет возможности удержать)

Скажите пожалуйста, где написано, что нужно ставить Белорусов на миграционный учет ? Заранее спасибо.

[kiry]

Заключение союзного Договора не изменило гражданской принадлежности белорусов - они по-прежнему являются иностранными гражданами на территории Российской Федерации. Следовательно, их миграционный учет осуществляется в соответствии с Законом N 109-ФЗ (ст. 7,8,20). Срок-7 дней.

[kiry]

Подскажите пожалуйста, какие должны быть документы у граждан Белорусии для работы в России.

Мигр. карты у них нет, нужен паспорт, заведете труд. книжку российского образца, если нет труд. книжки советского образца, документ об образовании-если необходимо, свидетельство ПФ не надо, если они временно ПРЕБывающие.

[saigak]

в 2011 взносов ПФ и ФСС материнство-нет, а в 2012 появится кусочек в ПФ.

[kiry]

Какой кусочек-намекните

[saigak]

изменения к 212-ФЗ почитайте...
"Статья 221. Тариф страхового взноса в отношении застрахованных лиц из числа иностранных граждан или лиц без гражданства

1. Страхователи, указанные в статье 6 настоящего Федерального закона, в отношении застрахованных лиц из числа иностранных граждан или лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, уплачивают страховые взносы по тарифу, установленному настоящим Федеральным законом для граждан Российской Федерации на финансирование страховой и накопительной частей трудовой пенсии, в зависимости от года рождения указанных застрахованных лиц.

2. Страхователи, указанные в статье 6 настоящего Федерального закона, в отношении застрахованных лиц из числа иностранных граждан или лиц без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"), временно проживающих на территории Российской Федерации или временно пребывающих на территории Российской Федерации и заключивших трудовой договор на неопределенный срок либо срочный трудовой договор на срок не менее шести месяцев, уплачивают страховые взносы по тарифу, установленному настоящим Федеральным законом для граждан Российской Федерации на финансирование страховой части трудовой пенсии, независимо от года рождения указанных застрахованных лиц.";

[SVY]

Поставить их на миграционный учет нужно обязательно. удержать)

Если у гражданина белоруссии уже будет временная регистрация, то ставить на миграционный учет его не надо? А если его ставить на учет, то какие документы на него надо в ФМС предоставлять?

[kiry]

изменения к 212-ФЗ почитайте...

Спасибо, почитала № 379-ФЗ от 03.12.11. Ничего себе кусочек-с коровий носочек...22% до 512 тыс и 10%-свыше независимо от года рождения.