ни за что, я это создавал, и буду бороться за развитие этой компании
уйду, спорить не буду, я хорошо поставлю работу в любой компании
новый - ничего не понимает, останусь, поймут когда-нить
не буду бодаться... не нравлюсь - уйду
инетерсно, кто поднимал эту тему два года назад, сейчас так же оптимистично смотрят на смену работы?
угу. писала же, я раньше сюда пришла, так почему я должна уходить? так вот я все еще в Компании, а недруги куда-то разбежались...одну понизили, другую уволили, третья уволилась на днях. теперь у меня новая насяльника, стараюсь не нарываться лишний раз. хотя у нас начальства уже больше, чем подчиненных))
у меня на работе высказали мысль, что меня подсиживать пытаются. но вот что странно, меня в который раз подсиживать пытаются те, кто по карьерной лестнице выше меня. вот имя чего-не понятно. ясно же сказала, что я не стремлюсь к карьерному росту в их отделе. меня другой интересует и я туда рано или поздно проберусь.
ничего не понимяу!
Иногда мы привыкаем к одному стилю управления. А если подождать и присмотреться, то и новая метла бывает неплохой)
как бы ты не старался учитывать мнения всех своих подчиненных, все равно будут недовольные, которым кажется, что ничего не делаешь, а только з\п высокую получаешь.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)