Хитрый отпуск

[Расчетчик123]

Доброго времени суток всем присутствующим!

У меня такая ситуация:

сотрудник 01.08.03. уходил в отпуск на 2 недели.

Теперь, он же изъявляет желание уйти в отпуск на оставшиеся 16 дней с 20.10.03.

Поясните, пожалуйста, как рассчитать отпускные.

Спасибо.

[Natka]

Если уходил на 2 недели, то это 14 дней. Соответственно остается еще 14 дней, но не как не 16 дней

[Расчетчик123]

Хорошо, пусть 14 дней. Но за какое время производить расчет?

[Аноним]

Я имею в виду за какие три месяца ему считать средний заработок?
Ведь в августе он отработал только 11 дней и з/п соответственно меньше.

[ДаНик]

Надо определить календарные дни в августе.
Для этого отработанные 11 надо умножить на коэф. 1,4 = 15,4 кал. дня.
Если июль и сентябрь отработаны полностью, то считается, что работник отработал по 29,6 кал. дней в июле и августе.
Фактич. заработок за июль - сентябрь делим на (29,6*2+15,4) дней. Получаем ср. дневной заработок, который умножаем на количество дней отпуска.

[Расчетчик123]

Понял.
ДаНик, спасибо за четкий ответ.

[ДаНик]

"Если уходил на 2 недели, то это 14 дней. Соответственно остается еще 14 дней, но не как не 16 дней"

Возможно работник не отгулял 2 дня за прошлый год. => и 16 дней. Или доп. отпуск.
Вариантов может быть много...