Сформировала в 1С, форма "с 2019", очередные отпуска не отображаются вообще (в том году отображались). Колонки с 8 по 14 все пустые.
В ОДВ-1 тоже в общем пусто, начислений не заполнено.
У меня что-то неправильно заполняется? Так-то периоды работы указаны верно.
piv-piv, если 31.12.2018 г. никого не увольняли, то всё верно.
Помогаю, чем могу.
За спасибо - спасибо.
отчет принят, при распечатке выдает: сведения об отнесении граждан к категории граждан предпенсионного возраста
Это ПФР сами заполняют?
Отчет отправлен 13 февраля, по старой форме. 18 февраля получена квитанция о получении, 19 февраля получен протокол о принятии - положительный.
Нужно ли пересдавать по новой форме? или стоит звонить в ПФР и узнавать?
Странно, почему в ОДВ-1 не заполняются начисленные взносы? Все графы пустые. Как-то это не логично.
Или они как-то с налоговой это сверяют, из РСВ.
Последний раз редактировалось piv-piv; 19.02.2019 в 12:32.
Сотрудник с августа 2018 по настоящее время на больничном. Надо ли в СЗВ-М стаж указать МЕДНЕТРУД?
И я правильно понимаю, что "да" в Графе 4 начисленные/уплаченные взносы в сзв тоже не ставим, если не по выходу на пенсию?
Добрый день.
Пришел протокол проверки СЗВ-СТАЖ (исходная) с одной ошибкой (код 30 ) "Должны быть данные о начислении страховых взносов по дополнительному тарифу". У сотрудника действительно доп.тариф, взносы платили, в Расчете по страховым взносам отразили, как в СЗВ-СТАЖ это показать? Раздел 4 не активен ни в исходной, ни в дополняющей.
Добрый день. т.е. получается, если сотрудник работал весь, год, и ходил в обычный отпуск, ДЛОТПУСК не ставить, а ставить - 01.01.2018-31.12.2018?
У меня отчёт принят , но с Предупреждением.
У меня Тяжёлые условия труда , доп.тариф . В РСВ всё указано, оплата есть .
А Пфр Предупреждает, что в РСВ должен стоять доп.тариф.
Льготники, у кого так было? Это просто информационное предупреждение?
Или ПФР как-то сверил данные с налоговой ( РСВ), и не видят моих данных?
Не могу им дозвониться )
Самый тупой бух, у меня такое же. По части работников ошибка 20 (предупреждение), а по части 30 (ошибка, сведения не приняты). Описание ошибки и там и там до запятой одинаковое. Что они имели в виду так и не поняла.в какую графу и какие данные это должно быть вписано?В разделе 3 СЗВ-СТАЖ должны быть данные о начислении в взносов по доптарифу.
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
А у меня 30 ошибки нет.
Сейчас ещё одну фирму с льготниками жду, ответа пока нет.
А данные, это же необязательно суммы . Просто сведения, допустим , 27-2
229А..........
Позвонила в ПФР.
Например работник был в отпуске 28 дней (или на больничном), отпускные начислены и выплачены в следующем месяце, а в текущем оставшиеся 2 дня выпали на выходные, т.е. работник ни дня не отработал. За этот месяц у него не было начисления и уплаты доптарифа. Значит эти 2 дня надо проставить не как отработанные, а с кодом ДЛОТПУСК потому что у них программа так считает, сравнивает с РСВ, и выдает вот такой бред.
Если просто предупреждения, то сверять не надо, а если именно ошибка - то проверить и сдать доп СЗВ-СТАЖ
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
juska, ну как сказали, у них иначе в программе это не встает, вылазят ошибки, что равно не сданной отчетности по сотруднику.
Согласна, что бред полный
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
Посмотрела по сотрудникам и поняла эту логику.
Например работник ушел в отпуск 28+7 (доп) в июне и отдыхал весь июль. Отпускные начислены в июне, в июле начислений и доптарифа не было. Если просто ставить стаж как обычно, то оно сверяет с РСВ и не видит начислений по доптарифу.
Или вот еще работник взял отпуск с последующим увольнением, переходящий из месяца в месяц. Во втором месяце начислений нет, т.к. нет КНО, и нет взносов. Оно у них тоже не понимает, как это так, стаж в особых условиях есть, а взносов нет.
Тысячами незримых нитей обвивает тебя закон.
Разрубишь одну - преступник. Десять - смертник.
Все - Бог!
kiry, конечно, без доп тарифа
ДЛОТПУСК только для доп тарифов
Забыла в СЗВ-Стаж генеральному директору, он же учредитель поставить НЕОПЛ, сдала в середине февраля. Получена квитанция о приеме. Сижу и думаю, нужно пересдавать или нет?
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)