Большущее, огромное Вам спасибо! Прям заскринила Ваш ответ, буду читать (перед сном😆 Вот благодаря таким неравнодушным и умным людям есть шанс не поехать кукухой от новшеств этих. А вот еще про 6-НДФЛ: важно ли, в одну строку или в 2 будут выплаты попадать теперь? А то не будет биться у них ничего, еще один гимор нам((
Аноним, не стоит это на ночь читать... тем более, что это пока черновые наброски, отголоски чего-то нового, так сказать...
А по 6-НДФЛ - хоть сотня строк
Слушайте, ну капец. Читаю-читаю и в голове разные вопросы возникают. Ну хорошо, если мы платим 5 и 20, с зарплаты за 5-е число мы "удерживаем" НДФЛ, то есть мы его должны перевести на этот общий счет или просто удержать и оставить у себя? Потом 20 - го аванс, мы удерживаем и тоже не перечисляем? Потом 23 подаем уведомление и до 28 все оплачиваем? Если мы каждый раз все туда перечисляем, то что потом оплачиваем до 28-го? Только налоги в фонды? И что тогда получается - 2 дополнительные платежки по ндфл? И как же тогда быть с тем, что уведомление должно быть раньше платежек? Можно еще раз тупенькой объяснить?
Уведомление 25-го, и да, все удержанное 5-го и 20-го перечисляете 28-го
А вам мало? 15-го еще надо взносы по травматизму платить
Можно все налоги и взносы одной платежкой, потому что всё на единый налоговый счет, на одни и те же реквизиты
А что смущает? Сначала уведомили, что у вас обязательства что-то заплатить, потом заплатили
Спасибо, то есть слово "удерживаем" - это не значит перечисляем? Правильно, а удержали и перечислили 28-го? И еще - дивиденды - если их начислим и там же сразу надо платить ндфл, так получается, что мы их выплачиваем, ну 20-го, и ндфл тоже перечисляем 28-го? после уведомления? или как?
Удерживаем - это значит, что получателю дохода вы платите за минусом налога
Да
И по дивидендам также, если выплата до 22-го включительно, то попадает в уведомление 25.01 и платить 28.01. Если выплата с 23.01 по 22.02, то попадает в уведомление 25.02 и платить 28.02
Даты могут "гулять" из-за выходных, разумеется
Спасибо за ответы. Еще вопрос, чтобы не заводить тему - открыла личный кабинет, там появилась сумма, которую мы должны заплатить до 30.01, что это за сумма? мы ничего не должны... все заплатили 20.12, потом уволилось 2 человека, остальные в отпуске до середины февраля. Ну остальные - это я одна. Мне надо подать уведомление, что ничего не должны? Или ничего не подавать? Мало того еще и пени списали, которых у них в предварительном уведомлении не было, небольшие, но все-таки. Если я ничего не подам, так как начислений не было, то они не спишут то, что у них указано по срокам 30.01 сами? Или это то, что они получили в декабре? Но там уплата была до 23 числа. Вообще запуталась.
Nastya121, в личных кабинетах до сих пор бардак.
Не понимаю, какие сложности удержать НДФЛ при каждой выплате. Неужели кто-то руками сейчас считает? Все делает 1С, уже лет 10 так работаем. Кнопочку нажал, все рассчиталось. Хочется - проверяем вручную по сотруднику отдельно или в общем итоге. 1С дает все нужные отчеты. а пополнять кошелек на радость налоговикам на большую сумму- ну извините.
Табель учета раб.времени + документ НДФЛ - это аванс 18 числа за первую половину месяца с удержанием НДФЛ, потом Табель за месяц+ документ НДФЛ -это зарплата с применением станд.вычетов- 4 числа с удержанием НДФЛ. Вообще никаких проблем нет, все считается "само"
Сейчас нужно будет только разобраться , как правильно в какие выплаты применять стандарт.налоговый вычет.
Основной вопрос философии, основная развилка: а нужен ли такой точный расчёт промежуточного авансового дохода в середине месяца?
Недавно смотрел, а как в Германии работодатель считает по их налоговому законодательству налог на доходы работника. Раз в месяц работодатель берёт предположительный годовой доход работника по данным трудового договора, высчитывает с него НДФЛ и делит на 12 для января месяца, затем удерживает при выплате зарплаты. И так весь год. В подавляющем большинстве случаев общий удержанный работодателем налог больше чем реальный, рассчитанный со всеми льготами. При желании работник потом подаёт налоговую декларацию и в 95% случаев возвращает себе излишне удержанный подоходный налог.
У нас в России по-другому: работодатель каждый месяц точно считает реальный НДФЛ, так что в подавляющем большинстве случаев работнику нет необходимости потом подавать 3-НДФЛ. Нет смысла: налог по декларации совпадает с 2-НДФЛ от работодателя.
Так зачем же тогда абсолютно точно рассчитывать зарплату за 1 половину января, если чуть погодя перед выплатой зарплаты за январь НДФЛ и так будет точно рассчитан за январь со всеми надбавками, вычетами и льготами?
Вот почему на мой вкус вполне достаточно выплачивать круглый аванс как и раньше (предположительный чистый доход за половину месяца), и с него от обратного исчислить и удержать максимальный НДФЛ по ставке 13(30). Далее спокойно точно исчисляем НДФЛ за полный прошедший месяц январь и вычитаем из него ранее удержанный НДФЛ с аванса.
На пальцах: определитесь, нужен ли вам или нет точный расчёт промежуточной зарплаты за 1 половину месяца. Вам это надо?
Если да - то флаг в руки.
Мне не надо. Я бы с удовольствием платила как раньше аванс фиксированной суммой и начисляла ЗП один раз в месяц. У нас 25-го аванс,в ведомости 5 чел, общая сумма по ведомости 157800. Я могу перечислить НДФЛ 20514 (157800*13%), зарплату начислить 31.01 и тогда сделать окончательный расчет НДФЛ? Или будут штрафы?
А мы выплатили зарплату и налог декабря 30 декабря. А аванс у нас 14 января. Но налог не заплатили с него еще, а вы пишите сразу с перечислением аванса его платить, но вроде бы же одной платежкой надо весь до 28-го.. получается вот сегодня сделаем уведомление, ндфл с аванса укажем и ндс, который вот надо тоже, так?
И второй вопрос, как в личный кабинет попасть? надо регистрироваться как-то где-то отдельно? Мы им никогда не пользовались.
точнее в уведомлении нужно ндфл за аванс января, ндс декабря и соц взносы же еще за декабрь? в общем все в одном уведомлении как в одной платежке всю сумму. Или взносы за декабрь сюда не попадают и они отдельно?
Это не необходимость. Естественно, что платить можно хоть 30-го января. Я просто предлагал как удобнее работать с гендиром. Любому руководителю понятна процедура "выплатил зарплату - заплати НДФЛ". Чисто политически потом будет труднее объяснять гендиру - откуда взялась платёжка от 30.01.2023, если аванс был давным-давно.
Ни на чём не настаиваю, делайте как Вам удобнее.
Подскажите, правильно я понимаю если нет к уплате НДФЛ с "аванса" (льгота больше аванса, а зп декабря выплачена в декабре и налог перечислен в декабре) то и уведомление подавать не надо в январе? подаем в феврале уже?
Получается так: 25 января аванс , на ЕНС ндфл с этого дохода , потом 15 числа остальные деньги сотрудникам . Опять на ЕНС ндфл. А потом уже до 25 февраля на ЕНП? Так ?
Аноним, так можно. При желании можно дотянуть с уплатами НДФЛ на ЕНС (пополнить свой налоговый счёт) аж до 28-го февраля включительно.
Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)