Здравствуйте. Не знаю, в подходящий ли отдел обращаюсь, модераторы, перенесите, если не туда пишу.
Сегодня мужу дали уведомление о том, что в связи с окончанием работ с 1,05,15г. ему предложен перевод в другой город с понижением в должности и з/п. Если не согласен - увольнение по ст.77(отказ сотрудника от работы в связи с изменением труд.договора). Полагаются ли в этом случае какие либо пособия при увольнении? Соблюдены ли сроки уведомления? Имеет ли значение, что муж работает один, а младшему (третьему) ребенку нет трёх лет? Какие выплаты по максимуму можно получить в этой ситуации? Заранее спасибо.