Сотрудник уволился в мае, в июле он снова был принят в нашу организацию, у него есть дети, предоставляется вычет на 2-х детей. Программа посчитала в августе, что ему был предоставлен вычет в июне, хотя начислений никаких не было. Как быть в такой ситуации? Нужно ли в программе закрывать вычеты,ставить дату окончания, когда сотрудник уволился, т.е. в мае? Я начинающий бухгалтер, помогите, пожалуйста. <img src="http://blogs.klerk.ru/images/smilies/n/smile.gif" alt="smile" title="smile">