Прошу помощи в расчете пособия по БиР и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

[Снежинка]

1.да
2. 30000
3. 30000

[lenski]

Просто Таша, подскажите пожалуйста, пособия до 1,5 лет по уходу за ребенком я рассчитала получается 9859,2 имеет ли значение, если ребенок второй?

[lenski]

Просто Таша, подскажите, пожалуйста, пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет я рассчитала, будет 9859,2, а имеет ли значение, если это второй ребенок?

[Просто Таша]

Пособие на второго ребенка не может быть меньше 4120,82, даже если 40% среднего заработка сотрудницы составляют меньшую сумму. Ваша же сумма годится и для первого, и для второго, и для всех остальных.

[Аноним]

Не смогла найти подходящую тему, поэтому задам вопрос здесь. Я - ИП, деятельность не веду с февраля 2009г., до июня 2009г. числилась работником муниципального предприятия с зарплатой около 12000 рублей, со всеми страховыми взносами, налогами и проч. С 24 февраля - нахожусь на больничном по беременности и родам. На какие пособия я имею право и где их получать? Общий рабочий стаж - 14 лет, страховой - по июнь 2009г. Добровольно с ФСС договор не заключала. Помогите, плиз.

[likh]

Добрый всем день.
Запуталась.
Пособие ,ежемесячное, до 1,5 лет прочла всю тему с января, но не нашла ответа на свое сомнение в которое меня повергла предыдущий бухгалтер
(нашла алгоритм и по нему расчитала)
100000/280дн=357,14 СДЗ
357,14*30,4 дн=10857,14 СМЗ
415000/12=34583.33 предельный разм.
выбираю -10857,14 т.к. он меньше предельного
10857,14*40% = 4342,86
Сам вопрос: 4342,86 - это фексированная сумма выплаты или она как-то зависит от календарных дней в выплачиваемом м-це?
Спасибо.

[Просто Таша]

Это фИксированная сумма за любой полный месяц

При расчете используется число 30,4 - это среднее число дней в месяце (365/12)

[likh]

При расчете используется число 30,4 - это среднее число дней в месяце (365/12)[/QUOTE]

Да, спасибо.
[QUOTE=Просто Таша;52665175]Это фИксированная сумма за любой полный месяц
Вы меня успокоили.А как вы думаете:
предыдущий бух. все выплаты расчитывала исходя из кол-ва дн. в месяце, мне надо все пересчитать за 2009? (уже не хочу, злюсь)

[Просто Таша]

Лучше пересчитать, потому что могут быть проблемы с ФСС. Посчитайте сколько выплатили и сколько должны были. Надо будет - доплатите.

[likh]

Лучше пересчитать, потому что могут быть проблемы с ФСС. Посчитайте сколько выплатили и сколько должны были. Надо будет - доплатите.

Спасибо!!!!! Поняла

[lilu78]

Помогите пожайлуста!
Сотрудница устроилась 22.09.09 и с 15.10.2009г по 03.03.2010г уходит на больничный по беременности на 140дней (оклад 9000р00к)
Правильно ли я рассчитала:
раб дни сентябрь 7 и октябрь 10 =17р. дней
зп сеньябрь 2491р64к и октябрь было выплачено 9000р00к
11491р64к/17рдней=675,98*140=94637р20к
СПАСИБО!

[Просто Таша]

Нет. Зарплату надо делить на календарные дни

[lilu78]

Извиняюсь за глупость не проходимую... Как мне определить календарные дни в моем случае?

[Просто Таша]

lilu78, взять календарик и посчитать - сколько дней с 22.09 по 30.09 включительно. Зарплату учитывать только сентябрьскую. Октябрь в расчет не входит, потому что отпуск по БиР начинается в октябре.

[Аноним]

Спасибо огромное!

[Аноним]

Правильно ли я понимаю, что пособие по уходу за ребенком выплачивается с момента выхода с больничного в отпуск по уходу (т.е. в моем случае больничный заканчивается 03.03.10, а выплаты начинаются с 04.03.2010) Спасибо!

[Просто Таша]

Правильно понимаете

[Аноним]

И я не бухгалтер, но мне кажется что бухгалтер на работе ошиблась в рассчете пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. Деньги сейчас очень нужны, поэтому обращаюсь за помощью - развейте мои сомнения кто прав?
Работаю на одном месте работы гораздо дольше чем год.
Мои доходы:
месяц доход дни
сентябрь 2008 18667 30
октябрь 2008 18667 31
ноябрь 2008 31414 30
декабрь 2008 35667 31
январь 2009 18667 31
февраль 2009 18667 28
март 2009 18667 31
апрель 2009 36485 30
май 2009 22909 31
июнь 2009 18667 30
июль 2009 18667 31
август 2009 22909 31
итого 280053 365

с 01.09.2009 года ушла в отпуск по БиР по 18 января 2010 г.
получила пособие по БиР - расчет бухгалтера: 280053/365*140=107417,80 руб.
с 19.01.2010 по 31.01.2010 пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет около 2500
а за февраль 5851,40
бухгалтер считает: ЗП с января по август=175638 /365*30,4*40%=5851,40
а мне кажется что надо : 175638/243*30,4*40%=8789,13
или тогда уж 280053/365*30,4*40%=9329,98
Какой правильный размер моего пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
ЗП разная - из-за премий по итогам года и квартальных премий.

[Просто Таша]

бухгалтер считает: ЗП с января по август=175638 /365*30,4*40%=5851,40

Неправильно считает бухгалтер. Расчетный период для отпуска по уходу 01.01.09-31.12.09, исключая отпуск по БиР. Поэтому пособие равно

175638/243*30,4*40%=8789,13

[Аноним]

Спасибо!

[Nex@]

У ИП наемная работница ушла в декрет в мае прошлого года. Больше работников нет. Исправно получаем и выплачиваем и декретные и отпускные по уходу. И вот работница сообщает, что собралась рожать второго и в мае новый отпуск БиР. До этого оклад был 5000 рублей, просит увеличить. Если она выйдет на работу в мае с окладом 10000 рублей, недели через 2-3 уйдет в декрет - это как? ФСС на дыбы не встанет?

[Просто Таша]

С вероятностью 90% заартачится, особенно если у других сотрудников повышения не будет

[Nex@]

В том то и беда, что сотрудников больше нет.

[Аноним]

Уважаемые форумчане! ПОМОГИТЕ! обыскала весь инет, не могу найти ответа.....
Организация является спецрежимником. Добровольно взносов в ФСС не делаем.

1. В течение года начисляла пособия по временной нетрудоспособности, удерживала НДФЛ, но не начисляла страховые (ПФР и ФСС (от НСиПЗ) на эти пособия...Сейчас мучает вопрос правомерно ли? или нужно доначислить? Пособия из Фонда не возмещались, все за счет организации.

2. Рассчитываю пособие сейчас по БиР и мучает тот же вопрос НО - Фонд может возместить нам сумму только в пределах 1 МРОТ за каждый месяц. По идее с суммы, возмещаемой Фондом НДФЛ не удерживается, а также страховые не начисляются, а с остальной суммы?? А если Фонд откажет...нужно доначислить?? Может организация отказать в выплате декретных, превышающих сумму, возмещаемую Фондом????

[Просто Таша]

На пособия по временной нетрудоспособности страховые взносы не начисляются независимо от источника выплаты (ФСС или работодатель). Только удерживается НДФЛ
Пособие по БиР целиком и полностью за счет ФСС. Никакие взносы не начисляются, НДФЛ не удерживается

[OlgaK]

Рассуждения...
Планируем взять на работу беременную, до БиР ей осталось 4,5 мес. В трудовой имеется предыдущий стаж 2 мес с начала 2010г. Чувствуется подвох - не работала, в лучшем случае был свой счет, т.е. страховые взносы не начислялись и не перечислялись...
На момент расчета БиР стаж будет больше 6 мес и БиР буду расчитывать из ЗП. Будут ли проблемы с возмещением из ФСС, если предыдущий стаж 2 мес окажется фиктивным?

[Просто Таша]

Вряд ли ФСС будет проверять предыдущее место работы.

[OlgaK]

Просто Таша, спасибо за ответ.
Опасаюсь сотрудничества ФСС и ПФР - ИС подают за полугодие 2010г и на момент расчета БиР страховой стаж окажется меньше 6 мес. А возмещать мне...

[Аноним]

На пособия по временной нетрудоспособности страховые взносы не начисляются независимо от источника выплаты (ФСС или работодатель). Только удерживается НДФЛ
Пособие по БиР целиком и полностью за счет ФСС. Никакие взносы не начисляются, НДФЛ не удерживается

спасибо огромное! успокоили...

а вот по поводу пособия по БиР - ФСС возмещает нам только сумму в пределах одного МРОТ за месяц, как спецрежимнику - здесь вопрос остается открытым

[Просто Таша]

Аноним, еще раз - пособие по БиР всегда было и есть за счет ФСС в полном объеме для всех работодателей независимо от режима налогообложения.
С 01.01.2010 правило возмещения "МРОТ за полный календарный месяц" вообще не работает, даже для обычных больничных, 190-ФЗ утратил силу.