Прошу помощи в расчете пособия по БиР и пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет

[Leil@]

Подскажите, а компенсация 50р. с какого момента выплачивается, с момента начисления пособия до 1,5л или только когда реб 1,5года исполниться?
И нужно ли платить с 50р. НСиПЗ ?

[Светлана Филатова]

с момента начисления пособия до 1,5л

[Просто Таша]

И нужно ли платить с 50р. НСиПЗ ?

никаких налогов и взносов платить не надо

[Leil@]

Девочки, спасибо большое! А где можно почитать про то, что выплачивать одновременно с пособием до 1,5 лет?
а то наш бух говорит, что начинают выплачивать только с 1,5-3

[Светлана Филатова]

На основании Постановления Правительства РФ от 03.11.1994 №1206 и Указа Президента РФ оть 30.05.1994 №1110.

[Просто Таша]

Leil@, в ПП 1206 "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан"
"11. Ежемесячные компенсационные выплаты в размере 50 рублей назначаются и выплачиваются находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет (далее - отпуск по уходу за ребенком):"
Отпуск по уходу один - до3-х лет, отдельных отпусков по уходу до 1,5 лет и от 1,5 до 3 не существует.

[ОльгаСП]

Спасибо большое за помощь. Буду сейчас ждать хоть каких-нибудь выплат(т.к. детские собирается выплачивать только после ежеквартальных возмещений), а потом, если что подам в суд и на фсс и на работодателя. P.s. от работы меня отстранили, "запихнув" в декрет с головой и ногами.

[k-25]

Больничный лист у меня с 19.08.09. по 5 янв. нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. выходила на неполный рабочий день с 1.08.09 по 18.08.09. оклад 12000 р. правильно ли я считаю пособие по БИР?

12000/21=571,43 (исходить из рабочих дней или календарных?)
571,43*140=80000,2

оклад был повышен с 01.08.09. пособие по уходу за 1-м ребенком до 1,5 лет тоже должно повыситься? или считать как раньше?


и еще вопрос, как будет считаться пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет на второго ребенка?

[Просто Таша]

Никто не будет одновременно выплачивать Вам пособие по беременности и родам и пособие по уходу за первым ребенком. Выбирайте - или то, или другое.

выходила на неполный рабочий день с 1.08.09 по 18.08.09. оклад 12000 р.

Какая зарплата была начислена за отработанное время в августе?

[k-25]

Никто не будет одновременно выплачивать Вам пособие по беременности и родам и пособие по уходу за первым ребенком. Выбирайте - или то, или другое.

но я ведь могу получать пособие с 5.января , как закончится больничный?

12000/21*12=6857,14 (з/п в августе)

[Просто Таша]

k-25, первому ребенку когда полтора года исполняется?

12000/21*12=6857,14 (з/п в августе)

Так Вы на неполный рабочий день выходили или как? Или 12 000 - это "оклад" уже для неполного рабочего дня?

[k-25]

да, оклад для неполного рабочего дня.

[k-25]

4 октября будет 1,5 года первому ребенку

[Просто Таша]

Если первому исполняется 1,5 года 04.10.2009, то как можно получать пособие по уходу за ним до 1,5 лет после 05.01.2010? Только компенсацию в 50 рублей.

6857,14/18*140=53333,31 - пособие по БиР

[k-25]

я имею ввиду на второго ребенка

[Просто Таша]

Учитывая, что отпуск по уходу за вторым начнется уже в 2010 году, расчет несколько меняется по сравнению с нынешним:
6857,14/18=380,95 - СДЗ
380,95*30,4=11580,88 меньше, чем 415000/12=34583,33.
Значит, пособие по уходу за полный календарный месяц составит 11580,88*40%=4632,35.

[k-25]

а если сделать не 18 а 16? с 3.08.09. по 18.08.09.

[Просто Таша]

k-25, а сами Вы не в состоянии вместо 18 подставить 16 в тех расчетах, что я привела? Естественно, средневной будет больше, следовательно, и пособия увеличатся.

[k-25]

6857,14/18=380,95 - СДЗ
380,95*30,4=11580,88 меньше, чем 415000/12=34583,33.
Значит, пособие по уходу за полный календарный месяц составит 11580,88*40%=4632,35.

это рассчет на 2-го ребенка? с 2010 года? а до 4 октября на 1-го я буду получать по старым расчетам? или это тоже применять?

[Просто Таша]

k-25, еще раз - если Вы с 19.08.2009 в отпуске по беременности и родам со вторым ребенком, то выплата пособия до 1,5 лет на первого ребенка отменяется! ФСС не будет оплачивать один и тот же день по двум основаниям сразу.

[k-25]

ясно, спасибо!

[k-25]

еще один вопросик. мне обязательно нужно работать до больничного? а могу я отработать с 3.08 по 14.08. и получить пособие по БИР с 19.08?

[Просто Таша]

мне обязательно нужно работать до больничного? а могу я отработать с 3.08 по 14.08. и получить пособие по БИР с 19.08?

Сегодня, если не врут мой комп, мобильный и бумажный календарь, аж 9 сентября. Так Вы работали в августе или нет? Полный оклад для Вашей должности в августе какой?

[k-25]

пособие на 1 ребенка когда заканчивается? с момента больничного? если так то 2 недели работы с повышеным окладом не увеличат пособие до больничного?

[Просто Таша]

k-25, да, ровно с того дня, с которого начинается отпуск по БиР.

[k-25]

работаю я все время (неофициально), а интересуюсь чтобы получить пособие "посимпатичнее"!!!

[Просто Таша]

k-25, еще раз - какой оклад был в августе, если б Вы вышли на полный рабочий день?

[k-25]

оклад 12000. не важно полный, неполный. посчитала - получится больше если работать с 03. по 14. (по вашим расчетам)

[k-25]

в ФСС мне нужно будет предъявить приказ директора о том что меня вызывают на работу на неполный рабочий день с увеличением оклада до 12000?

[Просто Таша]

k-25, директор не может приказом вызвать Вас из отпуска по уходу. Вы оттуда можете выйти только по собственному желанию.