Несколько вопросов по организации учета трудовых книжек - когда стоимость возмещается работником.
1) Можно ли продавать трудовые книжки дороже (на немножко - до ровного), чем приобрели сами.?
2) облагается ли НДС стоимость проданной трудовой книжки работнику?
3) где учитываются бланки?.....на 10??.....или на 41??
4) если нужно облагать НДС - то тогда я так понимаю удержать стоимость из зарплаты нельзя!...ведь это взаимозачет, а НДС платится деньгами...а?
5) если трудовые книжки на предприятии выдаются бесплатно - то надо ли облагать НДФЛ??..
или это подарок до 4000 руб?..


Ответить с цитированием

