Пользователям 1С:Бухгалтерии

**kingman** · 18.03.2007, 15:13

Возникла идея доработать типовую бухгалтерию 8.0 , создать возможность рассчета больничных и отпусков, те дать возможность пользователям вести полноценный учет зарплаты в программе.Насколько вам это интересно как пользователям? Ваш ответ очень ценнен.

ЛО · 18.03.2007, 15:14

То есть можно обойтись без ЗиК? А что, хорошая идея, мне нравится.

**kingman** · 18.03.2007, 15:17

Возникла идея доработать типовую бухгалтерию 8.0 , создать возможность рассчета больничных и отпусков, те дать возможность пользователям вести полноценный учет зарплаты в программе.Насколько вам это интересно как пользователям? Ваш ответ очень ценнен.

**Tortilla** · 18.03.2007, 15:20

вызывает сомнения то, что такая очевидная "кайфушка" не отработана птенцами Нуралиева... вряд ли они не догадались, где то есть подвох...

**kingman** · 18.03.2007, 15:20

Если фирма не заморачиватся с начислениями, а работает по окладу то да.

**kingman** · 18.03.2007, 15:23

Сообщение от Tortilla

вызывает сомнения то, что такая очевидная "кайфушка" не отработана птенцами Нуралиева... вряд ли они не догадались, где то есть подвох...

1C это не выгодно, им проще программку продать, а такую настроечку сделать реально. Единственная пробл. конфигурация в расках ИТС после дорабтки обновляться не будет.

**stas®** · 18.03.2007, 15:36

kingman, дублировать сообщения запрещено правилами форума.

**Naumov** · 18.03.2007, 16:21

kingman, Кто будет поддерживать актуальность надстройки?
Кто будет этим пользоваться, рискуя однажды остаться ни с чем?

**Январь** · 18.03.2007, 16:23

Конечно, было бы очень удобно, чтобы Бухгалтерия могла считать простую (оклады) зарплату при не целиком отработанных месяцах, чтобы отпуски были и больничные. Много то и не надо.
Только это было бы хорошо, если бы исходило от 1с, потому как иначе каждое плановое обновление будет пыткой. А от 1с этого вряд ли дождемся

**Naumov** · 18.03.2007, 16:26

Январь, Паачему пыткой? при правильном подходе надстройка не будет мешать обновлению

**Январь** · 18.03.2007, 16:32

Naumov, охотно допускаю, что у нашего программера подход неправильный, но каждое обновление ему дается словно слона родил. Не у всех есть правильные программеры

**BorisG** · 18.03.2007, 16:59

Сообщение от Январь

... но каждое обновление ему дается словно слона родил.

Это потому, что ему так выгодно. Чтобы принимали его значимость.

**BorisG** · 18.03.2007, 17:24

Сообщение от kingman

1C это не выгодно,

Не надо говорить о том, чего не знаешь.
1С определяет функционал БП с учетом наличия ЗУП.
Так что... это вопрос политики, развития функционала, а вовсе не экономики "выгодно - не выгодно".
Раньше в в бухии вообще зарплатного функционала не было, потом добавили.

**Людмила Боголюбская** · 18.03.2007, 21:42

По-моему, это очень-очень нужная была бы конфигурация! А то эти XML-обмены каждый месяц вызывают критические дни!
Не понятно только, почему 1С до сих пор такого не сделала.
Я тоже за типовую или хотя бы совместную конфигурацию.

**Fosihas** · 18.03.2007, 22:26

считаю глупостью.
Вы помните какой алгорим расчета больничного, сколько их видов.
А после захочется Отпуск считать, и прочее .....
в итоге окажется проше купить нормальную конфигурацию по зарплате, или типовую или от франча конфигурацию.

**BDAdmin** · 19.03.2007, 07:00

Бухгалтерия с зарплатой (расчеты по среднему) = УПП без производства.

**Людмила Боголюбская** · 19.03.2007, 10:57

Верно, только не все могут себе позволить УПП. А переплачить за то, чем не будут пользоваться никто не станет. Тем более, что многим в такой ситуации упр учет вообще не нужен и даже мешает

**Michael_K** · 19.03.2007, 11:03

1C в этом не заинтересована - а куда ЗУП ЗиК девать, поддержка такого решения со временем умрет, и что делать с обновлением? Законы монополиста - суровы и безжалостны...

**kingman** · 19.03.2007, 13:38

Сообщение от Michael_K

1C в этом не заинтересована - а куда ЗУП ЗиК девать, поддержка такого решения со временем умрет, и что делать с обновлением? Законы монополиста - суровы и безжалостны...

Если решение пользуется спросом, обновление не умрет. К тому же функционал бухгалтерии затронут не будет, просто будет доработан, следовательно в случае отсутствия обновлений, нужно будет просто вызвать программиста который поменяет пару строчек кода. базовые изменения в расчете зарплаты происходят не часто.

**Fosihas** · 19.03.2007, 13:52

kingman, вам и карты в руки, сделайте, а мы заценим.

**Buh2** · 19.03.2007, 14:54

kingman, Идея хорошая. Я - за. У меня в бухгалтерии 7.7. реализовано нечто подобное. Очень удобно! А самое главное не нужно связываться с ЗиК. Для небольших фирм очень актуально.

**Naumov** · 19.03.2007, 22:14

Сообщение от BDAdmin

Бухгалтерия с зарплатой (расчеты по среднему) = УПП без производства.

НеееееееееееееТ, не равна

**kingman** · 19.03.2007, 22:44

Сообщение от Fosihas

kingman, вам и карты в руки, сделайте, а мы заценим.

сказать то просто, а чтобы реализовать мремя надо. Я и завел ветку чтобы определить стоит ли игра свеч...

**Fosihas** · 19.03.2007, 22:59

Сообщение от kingman

сказать то просто, а чтобы реализовать мремя надо. Я и завел ветку чтобы определить стоит ли игра свеч...

все будет зависеть от заложенного функционала, и способах распространения.

**BorisG** · 19.03.2007, 23:35

Сообщение от kingman

Я и завел ветку чтобы определить стоит ли игра свеч...

Есть старая статья в Компьютерре...
Ловушка для любителей халявы
К чему это? Да к тому, что спрос определяется предложением.
От халявы мало кто откажется. А вот если цель на этом заработать... скорее утопия. Тем более в части зарплатного функционала

Это ж бОльшей частью вовсе даже не программирование, а методология.

Тема: Пользователям 1С:Бухгалтерии

Опции темы

Поиск по теме