Может и поздно, но по теме , у меня Шеф захотел на 1С перейти. Типо на ней все работают, и ему все равно что нашу сеть магазинов сравнивал с ларьком. Посчитали ( три месяца на одни расчеты потратили ) чтоб добиться только того что есть на Бэст 4+ требовалось 1,5 миллиона без УСЛУГ И ВНЕДРЕНИЯ, только сама 1С 8 (+sql, лицензии доступа) и железо.
Плюс все в разных программах, или УПП который и вытягивает на такую стоимость.
А вообще жутко неудобный план счетов , делайте все через аналитику и прочее, а у меня бухи привыкли субсчета открывать у них учет такой.
А сама идея после каждого релиза все переделывать просто убивает. В Бэсте дополы не глядя ставишь.
Да и в торговле какой бы она удобная не была, куча мелких неприятностей. Так и не увидела чтоб больше трех магазинов в одной базе работали, везде распределенные базы данных.
Да и удаленных модулей нет, точнее есть один учет на складе где только количественный учет, а кладовщики материально ответственные и суммы видеть должны
Есть большой плюс динамика, только после третьего открытого документа забываешь с чего начал, да и надо это только если главбухам, а типовой бухгалтер дальше своего модуля нос не сует.
Для менеджеров бесспорно условия лучше куча планов закупок продаж, отчетов всяких рапорт руководству ( отчет по деньгам на пол страницы, так его рекламят как будто там целый бизнес план выходит ), Но опять же будут ли этим реально пользоваться ? или ежедневник включили, не поймешь бухгалтерская программа или примочка для секретаря, т.е. куча всего на первый взгляд красивого, потом просто не используется и не из-за неграмотности, а просто ненужности.
А в части зарплаты если брать УПП, то там все включено и зарплата и кадры (настраивать везде нужно, зависит исключительно от опыта специалиста), в семерке есть конфигурации полные, но смысл сейчас покупать вчерашнюю программу не вижу, а так отдельная программа, с дальнейшей синхронизацией, привыкнуть то можно…