Разовая премия за счет н/о прибыли

[Tigra_buh]

Хорошо поработали во 2 квартале 2005 года. Принято решение начислить премию всем работникам за производственные результаты. Хотим естественно начилить за счет н/о прибыли. В труд.договорах премии не предусмотрены, только оклады. Положения о примировании тоже нет, т.к. такие выплаты очень не регулярны. (даже можно сказать-впервые).
1. Достаточно ли будет в этом случае приказа руководителя?
2. Или надо подстраховаться доп.соглашением к труд.договорам? Но ума не приложу как при этом будет "звучать" пункт о премировании...
Помогите пожалуйста

[Smic]

Достаточно ли будет в этом случае приказа руководителя?

Вполне.

[Tigra_buh]

Smic, Статья 255. Расходы на оплату труда

В расходы налогоплательщика на оплату труда включаются любые начисления работникам в денежной и (или) натуральной формах, стимулирующие начисления и надбавки, компенсационные начисления, связанные с режимом работы или условиями труда, премии и единовременные поощрительные начисления, расходы, связанные с содержанием этих работников, предусмотренные нормами законодательства Российской Федерации, трудовыми договорами (контрактами) и (или) коллективными договорами.
Смущает запятая. Не означает ли это что все-таки обязательно премиальные должны быть оговорены в труд.договорах?
(я не нужу, просто хочется всё сделать грамотно, но и не устраивать огромный документооборот из-за разовой операции).

[Smic]

Tigra_buh, как я понял, речь шла о премиальных, выплачиваемых за счет чистой прибыли и не принимаемых к НУ в качестве расходов на оплату труда.

[Tigra_buh]

Smic, нет, наверное я сумбурно написала в первом посте, но речь идет именно о том что бы начислить премии за счет уменьшения налогооблагаемой (НО)прибыли, включая данные суммы в затраты.

[Tigra_buh]

ААууу ! Клерки, не поверю что Вы не знаете

[МАК]

Я понял,что это относятся к расходам ,связанным с содержанием.....

[Tigra_buh]

ОК.
1.оформила Положение об оплате труда, где есть пункт о премировании за определенные производственные показатели.
2. В Труд.договорах (к сожал.задним числом) в "прочих условиях" добавила: "Премии выплачиваются в соответствии с Положением об оплате труда".
3. Приказ руководителя с перечнем сотрудников и размера премии.
Уфф.. Вроде все? или что то не так?

[МАК]

Да так все.