Простите, наверняка этот вопрос уже обсуждался, но по поиску, к сожалению, ничего не нашла. Подскажите, как быть, если начисленная сотруднику зарплата (например при увольнении за кол-во отработанных дней) меньше, чем полагающиеся ему вычеты? Не удерживать с него НДФЛ или вычеты не применять?