Всем здравствуйте! Завтра 30, пора з/п начислять, а у меня не оформленная роженица! Как бы попонятнее: есть больняк по бер. и родам, который будем оплачивать за счет организации. Он от 27 июля, но ещё не проведён. Можно ли провести реальным числом ухода сотрудницы в отпуск- 14 сентября, чтобы не было накладок с предыдущ. периодами?
Будут ли придирки у проверяющих (получится не 140 дней, как положено)? Вычитываются ли налоги из таких отпускных?