Организация зарегистрирована в центе России. Работники - директор, бухгалтер.
В районе Крайнего Севера зарегистрировано обособленное подразделение, где приняты свои работники.
Директор подавляющую часть времени находиться в обособленном подразделении. Ему оплачивается квартира на территории обособленного подразделения и проезд в обособленное подразделение и обратно в головное. Планируется открытие еще одного обособленного подразделения в другом регионе (не Крайний Север). Директор будет находиться и там и там.
Как оформить такие трудовые отношения с директором, чтобы оплатить квартиру и проезд не платить ему районные и северные?