×
×
+ Ответить в теме
Показано с 1 по 2 из 2
  1. #1
    Аноним
    Гость

    возмещение В ФСС

    всем доброго дня)

    Сложилась такая ситуация: сотрудник числияться у нас в компании, но находится в долгом административном отпуске. У него в Лондоне родился ребенок и он хочет все возмещения получить в РФ. все доки для собеса мы подготовили, а собес гад в последний момент сказал что единовременное пособие получайте у работодателя (осталось 3 дня)

    и вопрос, ФСС примет такие документы " Справка есть, вместо т-24 английское свидетельство о рождении с отметкой о гражданстве, вместо российского свидетельства о рождении - свидетельство английское с переводом, заверением и апостилем в оригинале" ???

  2. #2
    Клерк Аватар для Булавочка
    Регистрация
    24.08.2011
    Сообщений
    372
    Цитата Сообщение от Аноним Посмотреть сообщение
    а собес гад
    Почему гад? Правильно они делают. Человек числится у вас на работе, хоть и не работает фактически. Думаю, что и проблемы с возмещением возможны, т.к. человек находится в длительном адм. отпуске и ему не начислялась зарплата и, соответственно, не делались перечисления в ФСС.

+ Ответить в теме

Информация о теме

Пользователи, просматривающие эту тему

Эту тему просматривают: 1 (пользователей: 0 , гостей: 1)

Ваши права

  • Вы можете создавать новые темы
  • Вы можете отвечать в темах
  • Вы не можете прикреплять вложения
  • Вы не можете редактировать свои сообщения
  •