Премия в виде круиза

[Аноним]

Добрый день!

Хотим сделать подарок двоим нашим сотрудникам - 4-х дневный круиз на пароме, общая стоимость около 30000 руб. В случае, если это оплачивать по безналу и официально оформлять, то как это лучше сделать, в виде премии/поощрения за успешную работу или еще как-нибудь? В общем так, чтобы у налоговых органов не было лишних вопросов?

[Нуша]

Можно и в виде премии оформить, только премия в неденежной форме должна быть предусмотрена трудовым договором. Согласно п. 21 ст. 270 НК РФ в расходах на оплату труда не учитываются вознаграждения, предоставляемые руководству или работникам помимо вознаграждений, выплачиваемых на основании трудовых договоров (контрактов). Нужно еще учесть, что доля зарплаты, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20 процентов от начисленной месячной зарплаты.